ЗАО Тандер Магнит: Нарушение трудового законодательства
Белая зарплата, которую мало где найдёшь
Недостатки:Хотела поменять работу, так как хотелось белую достойную зп для ипотеки и дневной график работы, так как работала со смешанным графиком день/ночь.
В сентябре прошла собеседование в офисе на круговой 44, не успела приехать домой, сразу же позвонили, что меня готовы принять на работу и что будут ждать меня, пока я отработаю 2 недели на своей работе.
Сразу скинули ссылку на заполнение анкеты в службу безопасности.
После 2 недель я забрала трудовую книжку с прошлой работы, и мне говорят, что должность, на которую я иду, временная! Заменять буду девочку в декрете, до этого ни одного слова не оговаривалось! Только после того, как я уволилась!
Начала работать, коллектив не радушный, каждый трясется над выполнением планов, которые, как я поняла, с разговоров иногда нереально выполнить!
Обучение хорошее, но по технике безопасности! По работе его, по сути, и нет! Не от начальства, не от наставника! Училась сама на своих ошибках! На второй неделе оказалось, что твои ошибки = штрафы! То есть можно сказать, что обучение платное!
Спустя три недели я поняла, что не могу работать в такой системе и таком коллективе.
Договорилась со старой работой, меня берут обратно! Изучила трудовой договор. Я на испытательном сроке и мне нужно предупредить и написать заявление за 3 дня. При чем в трудовом кодексе имеется в виду три календарных дня! Написала заявление вчера (03.11.2022) это был предпраздничный день — четверг, значит — пятница, суббота, воскресенье и в понедельник я должна быть уволена!
Но не тут-то было, начальница сказала, что я обязана отработать три рабочих дня, на мой отказ мне начали угрожать, что меня уволят по статье.
Хотя по закону я должна быть уволена 07.11.2022!
Короче, дурдом, а не компания!
Ещё посмотрим, что мне заплатят за три отработанных недели и при условии, что я выполняла план девочек, которые работают тут уже 4-й год.
НЕ советую ГК Тандер!
👉 Работа в ТАНДЕР МАГНИТ в Краснодаре (72 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в ТАНДЕР МАГНИТ специалистом сектора проверки товарных документов? →
- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Краснодаре (102 отзыва) →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Краснодаре (262 отзыва) →
- 👉 Отзывы о работе специалистом сектора проверки товарных документов в Краснодаре (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Краснодаре (6794 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаЗарплату платят вовремя, уровень рыночный, соц пакет, ДМС есть Далее →✗ НедостаткиОтсутствие деловой этики, хамство, вести себя мало кто умеет, манера общения в данной компании постоянно перебивать в разговоре, кто кого громче перекричит. Компания до сих пор не может определиться, кто за что отвечает и кто чем должен заниматься — это я про офис. Уровень образования у многих руководителей очень низкий, человеку с высоким профессиональным уровнем там делать нечего. За всё хватаются, а до ума довести не могут — знаний-то ведь не хватает. Ещё у них есть от HR-ов ежегодный обязательный опрос: каждый руководитель должен найти себе приемника из подчинённых, оценить своих подчинённых и дать обратную связь отделу кадров. И как вы думаете, руководство, которому 35−50 лет, оценивает своих сотрудников, чтобы вместо себя подобрать приемника?) — конечно, ниже плинтуса, и ещё и рассказывает им, какие они, мягко говоря, «не очень». Они же не дураки, чтобы кадрам сказать, какой у них есть классный сотрудник, чтобы его самого заменить. Бред! Работа для тех, кто согласен унижаться, заниматься всем подряд независимо от профессионального уровня, лишь бы платили. И обещанной зарплатой при трудоустройстве могут обмануть. Далее →💬1 комментарий
-
✓ Преимущества- удалённая работа (возможность работы по всей России из дома) — оплачиваемое обучение — наставничество в первые 3−4 дня Далее →✗ Недостатки- Полное несоблюдение ТК РФ, а именно по выплатам в день увольнения (обязательно считайте всё до копейки сами: оплату часа работы умножить на количество часов работы и умножить на количество рабочих дней, и уберите 13% НДС — получите окончательную сумму, которая может не совпадать с той, которая указана в расчётном листе)! Будьте готовы к тому, что не досчитаетесь своих честно заработанных денег при увольнении (от 1000 до 2000 рублей)! — Наставничество не индивидуальное — Недостоверная информация об обязанностях (например, о том, что кроме магазинов нужно будет работать и с ресторанами) — Как такового обучения по ресторанам нет — Большая текучка кадров (Подтверждение: Если в компании всё отлично, тогда почему идёт постоянный массовый подбор работников компании?..). Вывод: Большая текучка кадров. — Тотальный контроль (Законный ли?..) — Неконкурентная премия — Очень пекутся о том, чтобы законы компании соблюдали, при этом забывая, что есть люди, которые знакомы и с ТК РФ и с Конституцией РФ да и с Уголовным кодексом, кстати… Вывод: Обходите данную компанию стороной, так как это недобросовестная организация! Сэкономите и деньги и нервы! Интересно, а директор по электронной коммерции и глава компании в курсе что происходит? Когда будут наказаны те, кто умышленно не доплачивают то,... Далее →