зоодисконт: Плохой опыт, тоже опыт

Похудела на 10 кг

Уже на собеседовании в главном офисе мне начали лгать. Условия были: оклад + % от продаж + бонусы. Три составляющие твоей зарплаты. Да, ты весь день на ногах, но есть обед 60 мин. Форму выдадут и бейджик тоже. Всё как положено, где работодатель обеспечивает комфортное место работы! НО, по факту эту форму с тебя спишут, причём даже не предупредив. Лично мне выдали б/у бейджик, но при увольнении за него же списали сумму. И как бы ты ни рвал свою пятую точку, тебе заплатят ± фиксированную сумму. Чтобы заработать, как начальство выражается, «60к легко, особенно в праздничные дни, золотая жила», уж не знаю, как нужно вывернуться. Ну или разница ДО 60к просто падает начальству в карман, вот и всё… А вместо 60 мин твоего обеда тебе разрешено прикрыть магазин на 15 мин, после чего тётя, что следит за тобой по камерам, сделает звонок начальству с жалобой, что магазин закрыт — штраф. Немного о рабочем дне: с 9:00 до 20:00, или с 10:00 до 21:00. В рабочем графике написано без выходных и без обеда. С этим можно согласиться, если вас на магазине хотя бы двое сотрудников, но когда ты один, начальству фиолетово. Мало того, что обед твой сокращается, так ещё обещают заплатить двойную плату за якобы работу в свой выходной, а по факту «ничего». Начало рабочего дня: при открытии магазина ты обязан побежать приводить его внешний вид в конфетку. И успеть это сделать за час, при условии, что магазин работает с 9:00, а если магазин с 10:00, то, наверное, ты обязан приходить заранее. Спросите, как они это проверяют? Ты должен пройтись по всему магазину, заснять полки с товаром и скинуть тёте, которая уже всё проверит. Не успел — штраф, а я попрошу заметить, магазин уже работает и покупатели приходят. Ты обязан успеть их проконсультировать, обслужить на кассе, подтаскать выбранный покупателем товар и опять же успеть снять видео до следующего человека. В течение рабочего дня постоянная переоценка, о которой ты узнаешь, только если сам зайдёшь в переоценку, или при покупке какого-либо товара цена на кассе вдруг изменится. Что сложного проверить переоценку, спросите вы? Но проверять её нужно как можно чаще. Ситуация лично моя: сделала переоценку и не более чем на 10 минут отошла с покупателем, и с этим же человеком на кассе уже меняется цена. Как поступать в этой ситуации? Для начальства ты не сделал переоценку, а для покупателя ты обязан продать с цены, что указана в зале. В итоге стоишь и молишься, чтобы покупатель вошёл в положение. Ко всему этому добавляются ежедневные и не единичные поставки товара. Которые ты обязана не просто принять, но и растащить по магазину (а это прошу заметить не чуть не лёгкие позиции), оформить, сообщить в случае несоответствия начальству. И это должно быть сделано в темпе, иначе на магазине будет грязь, а тётя в камеру всё видит. Некуда ставить товар, и ты аккуратно его составил где-то в угол? Тётя видит и будет каждый раз говорить убрать, а куда — уже не её проблемы. И мало того, видя это по камерам, этот же товар и отправляют на магазин, а ты думай, куда его «спрятать». Но более половины всего товара на магазине тебе ещё самостоятельно придётся заказывать, делать так называемые заявки, а если вдруг закажешь что «то не то», то ищи пятый угол и молись, чтобы не сильно прилетело. А что можно или нельзя? Зачастую даже администратор тебе внятно не ответит, а не сделали заявку — вновь будут предъявы. Подмести, помыть полы, убрать пыль со всех полок и товаров — тоже твоя обязанность. Раз в месяц, в течение недели, ты ещё становишься ревизором. Ко всей работе на магазине ты ещё бегаешь и считаешь товар, а в случае несоответствия спишут с тебя. А если где-то вылезет плюс, то тебе просто подтусуют сумму для выхода в ноль. Штрафы. Но для начала немного о бонусах: соблюдение графика, ношение формы, отзывы, видеоотчёты и ещё много чего является бонусом, который якобы плюсуется в твою зарплату, а по факту его просто нет. НО в случае несоблюдения бонуса — штраф. И получается, ты пытаешься заработать эти бонусы чисто, чтобы с тебя не списали. Сумма списания как русская рулетка, а система бонусов — лишь удобная таблица, чтобы увидеть, за что могут оштрафовать, и то только верхушка всего айсберга. Плюс добавляется просрок. Который ты кровь из носу обязан продать, а как — твои проблемы. Дают скидки 10%, 30%, но если ты так и не избавишься от него, с тебя спишут по полной стоимости. Я в силу своей любви к животным там и не смогла втюхивать просрок, к слову о котором, некоторые позиции просрочены уже как на несколько лет. Мною лично было фиксировано наличие корма на магазине, просроченного на 5 лет. И он всё так же продаётся.