инпп лидер: отзыв сотрудника
Если вы хотите работать в психиатрической клинике, каждый день на работе, находится в нервном напряжение Вам в ООО «ИНПП Лидер», «ЭХЗ Центр», «ЭХЗ Центр Кубань, «ЭХЗ Экспорт» (одна и та же шарашкина конторка). Я отработал там не один год. Все сотрудники в офисе (Краснодар) и на «Производстве» (Пермь) свои да наши люди, все приходятся друг другу, брат, сестра, сват, зять, муж, жена и т.д, если Вам не повезло и вы не в «семейном клане», то единственный выход (для девушек) стать любовницей генеральному (хотя это должность занята -генеральной ЭХЗ Центр Кубань). Ценить, уважать как работника и как человека Вас не будут. Конторка — это цирк на выезде, где всех считаю собачками и жестко дрессируют. Общаться с Вами будут в оскорбительной форме с матами это норма для [Н.] И.С. и не важно девушка вы или парень. У нас в цехе слышен только мат и унижают Вас при всех. Вся» Семья» змеиное логово в глаза улыбаются за спиной сочиняют про Вас пошлые небылицы, главный сплетник [Н.] И.С остальные «приближенные поданные крысы» с радостью придумывают с ним разные байки. Пошлые шутки, «случайные» прикосновения, поглаживания фишка [Н.] И. С. Он же человек давно морально разложившийся, судим дважды в 2014 и 2018 году. Слаб к алкоголю запойный. Если пьёт, то напивается пока не уснет, поэтому д.р компании обычно устраивает подальше от города так называемыми «выезд на природу». Перепьют, переругаются друг с другом там все и всегда, пару дней «похода» это обычная синей яма, с кучей разных неприятных ситуаций, которые случаются. ООО «ИНПП Лидер» выдаёт за производство ЭХЗ оборудования, на деле обычный перекуп, в цехе максимум работники могут собрать штучный вид продукции, без каких-либо схем, норматив и т.д их просто нету, все делается на глаз сборочный ЦЕХ! Слава о «ЭХЗ и Лидере» шагает впереди планеты, особо известен в Транснефти и клиентам (кому не повезло закупить хоть раз у ЭХЗ). В цех ни один клиент никогда не попадет, сколько директоров не приезжало, все разворачивались тут же на проходной не попав внутрь. Кидают клиентов постоянно по срокам от месяца (это еще повезло) и больше, так как денег в конторе нету, перекупить сырьё не на что, не успевают все в срок собрать. Когда привозят сырье люди в цехе работают сутками никто никогда премию не выпишет и спасибо не скажет. Ишачь за просто так и будь благодарен и доволен, оставайся после рабочего дня до ночи, не важно, что тебя дома ждёт жена и дети, в выходные всегда на работе. Директор производства Стас, сводный брат генерального [Н.] И.С. мягкотелый и трусливый человек ничего не решает и как работать не знает и не умеет. Умеет только отмалчиваться, отсиживаться в сторонке и перекладывать вину на других людей. Продукцию собирают и выпускают для клиента НЕ по требованиям заказчика, из-за этого потом клиенты попадают на штрафы, выговоры перед заказчиком. Используют в сборке самое дешевое сырье. Кидает всех на деньги, Должен Всем поставщикам. Постоянные задержки по зарплате, урезают и штрафуют на крупные суммы (из-за их же косяков) страдать будут сотрудник сборочного цеха. Ваши финансовые проблемы не волнуют никого. [Н.] перекидывает все Ваши просьбы, служебные записки (которые пишутся тысячами и ни кто их ни когда не читает) на Савину М.Н (фин.дирекор) и конечно ответа уже ни когда не получишь, спрашиваешь у нее, звонишь тебе ответа не поступит. Интересоваться о зп, о командировочных, суточных, отпускных и т.д. подобно смерти, запрещено! Тут Вы выкручивайтесь сами, занимайте. Хотите в отпуск (если «повезло трудится» в офисе) нельзя. Повезло тем людям, кто работает в цехе отпуск, отгулы, выходные получить легко, прийти на работу с похмелья или пьяным- милое дело работы мало, так как в основном продукция перекупная. После увольнения с каждым бывшим сотрудником разводит настоящую войну судится, унижает, оскорбляет и очерняет человека в глазах «семьи» и клиентах.
-
Добрый вечер! «Директор предприятия ООО «ИНПП Лидер» постоянно ущемляет своих сотрудников нарушая правила Охраны Труда и избегает ответственности за совершенные неправовые действия. Вчера, во вторник 10 июля произошел очередной случай: сотрудник компании работая с болгаркой нанес себе травму средней тяжести — рваная рана ноги. Подобный случай характеризуется, как «несчастный случай на производстве». Но Директор ООО «ИНПП Лидер» и в этот раз избегает ответственности за «Нарушение Правил Техники Безопасности». К сожалению, подобные случаи происходят очень часто. И хотелось бы, привлечь директора ООО «ИНПП Лидер» к ответственности! «. . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →

