ИП Александров Сергей Геннадьевич: Нарушение ТК РФ. Жуткая демотивация.
Свое производство дымоходов и печей «dymox».
Недостатки:Продукция не сертифицирована, много брака идет в продажу на торговых точках. Так как продукция пожароопасная, гарантию производитель не дает. Гарантийные талоны специально отсутствуют по распоряжению руководителя. На торговых точках фальсифицируют недостачи и заставляют под предлогом увольнения или не выплаты з/п сотруднику подписывать договора займа! Полный хаос в складском и бухгалтерском учете на торговых точках, которые курирует бухгалтер [Ш.] [Л.]. По ее же распоряжениям на торговых точках не пробивается на кассовых аппаратах наличная выручка (от 2 млн. руб./месяц). Большинство сотрудников оформлены на 0, 5 ставки (7500 руб. оклад), по факту работают 6/1 с 8.00 до 17.00 (полный рабочий день!). Сам руководитель [А.] [С.] [Г.] постоянно демотивирует сотрудников, называет их ворами, свиньями, тупыми. Были случаи рукоприкладства и угроз. Очень много штрафов, руководитель делает все, чтобы меньше платить з/п. График отпусков не ведется, в отпуск сотрудники ходят за свой счет! или не ходят вообще. Хотя при постоянной текучке и гнетущей обстановке редко кто дорабатывает и полгода. Данная компания недобросовестная, не рекомендую как работодателя, так и партнера!
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Чебоксары (50 отзывов) →
- 💰 Отзывы о работе кассиром в Чебоксары (7 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Чебоксары (886 отзывов) →
-
Если вы думаете устраиваться сюда турагентом — то точно нет. Руководители такие мелочные и жадные, с пустыми обещаниями и постоянным враньём. Первое время все нормально, но потом вам садятся на шею и думают, что кроме своих обязанностей вы должны делать всё, что они захотят. Зарплату здесь надо выпрашивать, чтобы получить. Потому что бухгалтер всегда плохо работает. Ну так вам будут врать… Также два прекрасных человека будут иногда стравливать агентов между собой. Ради чего? Не знаю. Кто-то лучше, а кто-то плохой. Ну и рабочий день в 11 часов. Круто. А составленный график рабочих дней и отпусков — это вообще смешно. Вы должны отменить отпуск, ведь кто заболел. Вы должны выйти в свой выходной, так как кто-то не вышел. Ну в общем, если вам нравится, когда к вам относятся как к вечно обязанным за 30 т.р., то добро пожаловать. Ах да. Увольнение — сказка. Документы вы не получите, потому что на вас обидятся. Свои проценты за проданные туры вы тоже не получите. Потому что бухгалтер украл. Ну и, конечно, остальным будут рассказывать, какой вы подлый человек и врун. Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществахорошего нет. Далее →✗ Недостаткиа вот теперь предупреждение про Фикс Прайс в городе Ядрин Чувашии. О том, как мою жену решили взять в рабство. Жена устроилась в эту компанию продавцом-кассиром. Сперва была довольна после первого дня первой смены. Но потом начались сказочные преображения. Оказывается, кассир должен быть и уборщицей, и раскладчицей, и охранником одновременно. А ключи от кассы только у админа и заведующей. И в следующую двухдневку началось. Как-то странно обнаружилась недостача. А т. очень ответственная и грамотная женщина. И к тому же порядочная. Мне сразу показалось это странным. Ключи у начальства, а её обвиняют в воровстве. Деньги считали без неё в кассе. А в третью двухдневку уже навесили не только недостачу, но и организовали неоплату товара покупателям. Заведующая сказала: «…ну всякое бывает. Мы замнём твои косяки». И тогда до меня дошло, её стали подставлять. Ломать морально. Я стал искать отзывы о этой компании и нашёл многое чего. И видео о сексуальном унижении за недостачу. И много негативных отзывов о этих шарашках, именуемых Фикс Прайсами. Оказалось, что эти методы использовались для организации круговой поруки. Дескать, мы такие, и ты такой будешь. Как в зоне начали «опускать», я думаю, многие сотрудники так и подают в рабство этой компании. Мы написали заявление... Далее →
