Ип Байкеев Артур Альфредович: Отсутствие оформления и низкая оплата
Собеседование проходило по телефону, все прошло хорошо, пригласили на первый день. Приехала к 11, зашла в кабинет, и непосредственный мой «будущий» руководитель [И.] дала мне листов 50 и сказала читать. Это регламент хода работы. После прочтения задала два вопроса по регламенту, [И.] ответила, дала товар, с которым предстояло работать, и сказала «Делай». Я, естественно, немного в шоке, но у меня же есть регламент, справлюсь — так я подумала. Задавая какие-то вопросы о товаре, я явно раздражала [И.], хотя вопросы были по товару, информацию которую я не могла придумать или взять из регламента. Например, производитель товара (на нем не указано). Регламент составлен ужасно, путаница страшная. [И.] уехала, оставив меня с этим один на один. К слову, опыта работы в этой программе я не имела, они знали об этом. Часа через 4 и после моих 3−4 попыток создать карточку товара ко мне подошла HR [Е.] и попыталась помочь. Также звонила [И.] и спрашивала, как и что тут делается. [И.] видимо посчитала меня дурой, что и объявила [Е.] по телефону, на что [Е.] сказала, что и сама в этом регламенте ничего не понимает. Забили, спустя 4−5 часов работы, и сказали заниматься фотографиями нового товара. Сделала фото товара, скинула [И.], она утвердила. Первый день так и закончили. Следующий день приезжаю к 10, офис арестован, мол, неуплата. Послали домой, к 4 вечера появилась [И.] и дала задание — выполнила, села дальше обрабатывать фотки. Спустя час мне говорят, что работать со мной дальше не будут. Не могу сказать почему, я сама особо уже и не хотела, так что рада была. Утром на следующий день попросили фотки с фотосессии (неумные люди, они и так у них были). Еще и наглости же хватило фото просить. Короче, мои фото пустили в работу на сайт. Естественно, никаких денег я не получала, никакого оформления у них нет, даже можете и не мечтать. Если вы фрилансер и не боитесь, то можете попробовать, надеюсь, вы понравитесь [И.]. Минусы: [И.] один большой минус, внешне приятная девушка, но работать с ней неприятно. Обучать вас там не будут. Оформления нет, денег видимо тоже..
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
-
✓ ПреимуществаТолько график и то что возят. Далее →✗ НедостаткиПолный расклад махинаций на ООО «Завод ВКО», он же «Шафт». Хочу предать максимальной огласке циничную схему обмана, с которой я столкнулся лично за 2 года работы на ООО «Завод ВКО» (ИНН 3 316 004 166). По моему глубокому убеждению, главный бухгалтер этой конторы, И. К., совместно с руководством умышленно обкрадывала меня ради красивых отчетов и экономии фонда оплаты труда. Когда я работал в цеху, нам принципиально не выдавали на руки расчетные листки (квитки). Руководство создавало полный информационный вакуум, чтобы работяги не знали, сколько им реально начисляют. Вся гнилая правда вскрылась только после моего увольнения, когда я зашел на Госуслуги и заказал официальные справки 2-НДФЛ от налоговой. То, что я там увидел — это документально подтвержденные махинации с нашими деньгами. Хронология того, как меня обсчитывали, строго по цифрам ФНС: Приманка (конец 2021 г.): В декабре, когда я только устроился, мне честно начислили премию по коду 2002 в размере 10 764 руб. при окладе 23 000 руб. (почти 47% сверху). Поначалу всё казалось честным. Скрытый грабеж (январь — май 2022 г.): Как только я закрепился на рабочем месте, И. К. полностью обнулила мою премию. Пять месяцев... Далее →
