ИППочтаренко центр женского здоровья "Флора": Ужасно
Вовремя даёт зарплату
Недостатки:Ужасно ненавистный человек. К сотрудникам относится пренебрежительно. Ужасно жадная. Если пришла не в настроении, то плохо будет всем. Постоянно опаздывает, пациенты начинают ругаться, и ты целый день выслушиваешь негатив. Накладка иногда час или полтора. Обязанностей куча. Если во вторую смену работаешь, то вовремя уйти невозможно. На минут 40 задерживаться приходится, ибо [О.] [В.] сильно задерживает прием. Угодить этому человеку невозможно. Мерзкий, отвратительный человек. Может обвинить даже в том, что конфет стало меньше, либо каких-то сладостей (хотя тут же говорила досыпать в вазочку в холле. А эта вазочка за день уходила аж бегом). В общем, если хочется адреналина и массу эмоций, то вам к ней. Удачи и терпения вам!
- 👨💼 Отзывы о работе администратором в Краснодаре (44 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Краснодаре (6673 отзыва) →
-
Обратился в аутсорсинговую компанию Авангард в Краснодаре (ул. Красная, 113. www.rabota-uga.ru) по трудоустройству Бригадиром на производство в станицу Новоминскую. Мне крайне важна официальная работа, чтобы оформление по ТК РФ. В вакансии на hh обещают зп от 75 000 р в месяц на руки (оклад + проценты + премия). Задал вопрос, как рассчитывается зарплата и проценты, от чего зависит премия, и вообще, есть ли оформление по трудовому договору? Спросил про график и рабочее время? Ни на один вопрос менеджер Н. не ответил, общие фразы и недовольный раздражительный тон. Оказывается, с его слов, я задаю слишком много вопросов. Несерьезная компания. Будьте внимательны и лучше уточняйте условия работы в этой компании! Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиЯ пришёл в эту шарашкину контору 2 месяца назад. На собеседовании мне озвучили, что план — 50 кандидатов, я, очевидно, отказался. Т. к. понимаю с высоты опыта, что это бред и невыполнимо, даже в масс-подборе. После чего со мной связался А. (руководитель), и мне было озвучено, что это не план, а скорее пожелание. Кульминацией он озвучил и в договоре прописано, что оклад 50 тыс. руб. + 2к за каждого кандидата (неплохие условия для удалёнки). Но как только дело дошло до выплаты з/п, оказалось, что план в 50 кандидатов есть, просто он нигде не прописан. А вся суть в том, что ты не устраиваешь кандидатов, а буквально заставляешь открыть ИП. И тебе он платит со своей реферальной системы, но только если кандидат оформил 2 счёта (1 не считается). Короче, за месяц работы была куча блокировок от hh, сменилось 10 HR, я был единственным, кто был там на постоянке. День выплаты з/п, мне насчитали 20 тыс. оклад и 20 бонус, я спросил: «Почему так мало?» Он: «Так ты план не выполнил.» Я: «Какой план?» Он: «Который в доп. приложении прописан.» Я: «Я не подписывал никакие доки.» Он: «Да, ну вот я тебе говорю об этом,... Далее →💬10 комментариев