Киевская гостиница: Отсутствие уважения и поддержки
нет
Недостатки:Девочки, лучшее, что вы сможете сделать в данном месте, это уволиться.
Вас не будут ценить, не будут уважать, не будут вам помогать, так зачем тратить свое здоровье и психику на это.
Продаемся по условиям, указанным в обязанностях на сайте по подбору персонала.
1. Нам предлагают постоянную работу и стабильный график 2/2.
Это смешно, потому что стабильности там нет, будете работать и 5/1, и 1/5, а как вы понимаете, и зарплата зависит от этого, либо вы работаете по 20 смен в месяц за (ого) 50 тыс., но выжатые полностью, как лимон, или за 25 тыс., но жуете сухую гречку, ведь денег вам ни на что не хватит.
2. Время на сон в ночную смену — да, оно будет, но часов 2−3 на старом вонючем кресле, где пружины торчат)) а может и не будет, ведь гости могут вам названивать хоть всю ночь.
3. Проживание не пробовала, и вам не советую, я считаю, это уже край, когда живешь там же, где и работаешь. Привет начальнику отдела приема и размещения) Спать на работе не есть хорошо.
4. Платят, что прописано, без задержек. Я рассмеялась в голос с этого. Вы будете работать первые месяцы по договору ГПХ, который на руки вам не выдают, да и читать тоже не дают, торопят быстрее подписать. Фишка вот в чем, вы подписываете договор, допустим, с 01.06 по 30.06, НО бухгалтерия может самостоятельно вам его сократить до 25.06, а вы не будете об этом знать, пока не пойдете просить, вымаливать зарплату, которую вам выдадут, если вы отработаете за бесплатно 5 смен вне договора)) Там мухлюют как только могут.
5. Обучение (лол). Два дня по 3 часа посидеть на ресепшене с кем-то, это они называют обучением, а потом вас выкинут одну на ресепшен. Повезет, если не в ночную смену.
6. Про местоположение говорить нечего, идти от метро 10 мин. мимо автовокзала, где обитают и бомжи, и наркоманы, и алкоголики.
7. Оформление по ТК вы будете вымаливать, если останетесь, конечно, в этом… месте.
8. Фирменная одежда — пиджаки, юбки серые и блузки голубые, которые провисели в шкафу не стираные с прошлого века в прямом смысле, а запах какой от них… ммм.
9. Лучше не питайтесь там, берегите желудок.
10. Дружный коллектив — нет, еще раз нет; коллектив не дружный, возможно, вы будете с кем-то общаться хорошо, но в основном помощи просить не у кого.
11. Профессионального роста там нет, я не понимаю, зачем они это пишут; там расти даже некуда, от администратора в менеджера по бронированию и сидеть в старом раздолбанном кабинете с такими же раздолбанными жизнью людьми?
12. В общем и целом, девочки, ищите работу с умом; если вас просят задерживаться после работы, приходить раньше времени без доплат, нет полноценных перерывов и обеда за весь рабочий день, то бегите, вы в рабстве.
- 👉 Работа в КИЕВСКАЯ ГОСТИНИЦА в Санкт-Петербурге (10 отзывов) →
- 🏨 Отель: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (107 отзывов) →
- 🌙 Работа ночные смены: отзывы о работе в Санкт-Петербурге (60 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (35989 отзывов) →
-
✓ Преимуществаа что говорить… ну Далее →✗ НедостаткиЕсли вы мазохист, любите работать за гроши и бухать, то, пожалуйста, это место для вас. Руководство бухает, сотрудники бухают, ну, действительно, что еще делать в таком месте? Обстановка унылая, рядом автовокзал с наркоманами и бомжами, которые частенько захаживают в гостиницу. Достаточно на такси мимо здания проехать, и все станет ясно. Сами подумайте, у них вакансия актуальна все 12 месяцев в году, значит, огромная текучка персонала, а разве сотрудники бегут из хороших мест? Выводы сделаны. Далее →
-
✓ Преимуществани одной Далее →✗ НедостаткиОдним словом, это рабство. Все плохое, что можно представить, происходит тут. Ко всем без исключения относятся как к низшей ячейке общества. За 12 ч работы дают время на обед всего на полчаса За 12 часов работы! Хочется тыкнуть руководство носом в гражданский кодекс или пусть сами поработают 12 часов без еды и воды с перерывом на полчаса (в лучшем случае) Работают все по одному, поэтому на обед меняет отдел бронирования, сотрудники которого столько раз вздохнут недовольно и закатят глаза, что вы устанете считать. Коллектив не дружный, берут кого придется, и неадекватных, и алкашей. Условия по договорам не выполняют. Оплата просто ничтожная. В среднем по городу в хорошей компании меньше 50 тыс. не будет. Тут будет, конечно, 50 тыс., но за два месяца работы. В общем, тут сборище из тех, кого не взяли в адекватные места, и тех, кто впервые работает, набирается опыта, но в первом случае эти люди остаются навсегда без надежды на продвижение по карьерной лестнице и лучшей жизни, а вторые, отработав два месяца, снимают розовые очки и идут строить счастливую жизнь в адекватной компании. Далее →