Клеверстудия: отзыв сотрудника
Я работала преподавателем -штатником. Шкода открывалась в Казани. Основатель совсем не промониторил ВЕСЬ рынок. И открыл в самом центре с больше 100 квадратами студию. Такая студия с нуля не окупится за пол года. Минимум — год. Была набрана команда из 5 -ти штатников, у которых зарплата в месяц по 25 тысяч. В первые месяцы было тихо, потому что никто не знал. Основатель верил, что до декабря будет оборот студии 500 тысяч. Наступил декабрь оборот около 60−90 тысяч. Все это свалил на управляющую (винил всех. Хотя команда была набрана хорошая. Я со своей стороны обеспечивала повторный приход клиентов. Входящий поток был никаким, потому что они не могли нормально настроить рекламу и мы ждали у моря погоды… Уволилось очень много сотрудников. Всех основатель посылал на три буквы. Никого никогда не уважал и не ценил, хоть в глаза показывал обратное. Дошло до того, что мне начали говорить работать ужасными материалами: разводить алкогольные чернила спиртом и работать почти чистом спиртом (без чернил практически). Хозяин экономил на всем. В том числе на зарплате. Остекление: на собеседовании говорят, что все будет официально, а потом все перетекает из «временного договора на 2 месяца» в вечный договор без каких-либо больничных и прочее. Он не платит за нас налоги и прочие отчисления. Это черная зарплата! И если вы заболеете, то это ваше дело. Новогодние каникулы, к примеру, мы провели за свой счёт. Я болела и мне никто ничего не выплачивал, да я уже и не стала просить, поскольку понимала отношение основателя. Многие уволившиеся до сих пор не получили денег. Он оттягивает. Пишет расписки и даже когда выходит срок ничего не возвращает, ссылаясь на сложности (как будто у сотрудников их нет).
.
Никакой белой зп
Никакого уважения (всех сотрудников основатель с лёгкостью может заменить и послать)
Никаких материалов нормальных, чтобы преподаватель мог спокойно работать
.
Возвращал, кстати, один раз зарплату только после того, как на него написали в соответствующую инстанцию.
.
На деле студия была в минусе и почему-то не закрывалась (возможно, из-за желания упаковывать франшизы).
Страдали все сотрудники, которые получали зарплату не вовремя или по частям.
.
Это происходило в Казани. Но да тот период, пока была студия в Казани, сменилось очень много сотрудников в Питере. Также увольнялись управляющая, администраторы и преподаватели.
.
В свое время все казанские сотрудники прочитали на этом сайте отзыв один. И подумали, что это просто одна обиженная сотрудница. Но нет, все так на самом деле и есть. Я не держу особой обиды и зла. Я просто хочу предупредить всех, кто хочет работать в этой студии, что вы сталкнетесь с неуважением и эмоциональным адом. Для творческого человека — это беда.
.
Основатели студии скрывали от нас, что у них задолженность по аренде в последний месяц существования была уже 4 месяца. О закрытии не предупреждали, молча продолжали делать вид что все наладится. После — кинули всех
- 👉 Работа в КЛЕВЕРСТУДИЯ в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36186 отзывов) →
-
Постоянные задержки ЗП, отсутствие отчетности по выплатам, прессинг и игнорирование со стороны руководства. Давят на жалость, что нет денег, находясь на отдыхе за границей, покупая неоправданно дорогую мебель в студию. Любят пустить пыль в глаза в соцсетях. Обманывают и юлят. Однако в начале сотрудничества имитируют приятельские отношения, чем манипулируют. Сейчас студия закрыта, а учителя год не могут получить ЗП. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →