Клинелли – текСтильный дом: отзыв сотрудника

В вашем договоре будут отсутствовать все бонусы, только мизерный оклад, поэтому при увольнении вы получите только его. Когда вы приходите в Клинелли никто не проводит ревизию и все недостатки, которые скопились к этому моменту падают на вашу голову. Мне не повезло. Магазин, в который я пришла, покидала родственница кого-то из главных, поэтому ревизию подбили так, чтобы она ушла спокойно и с нормальной зарплатой. Персонал об этом знал и молчал. Мой региональный руководитель тоже. С региональным руководителем мне тоже не повезло. Человек сначала говорит одно, а потом говорит, что имела в виду другое. И так на постоянной основе. Естественно, в любой ситуации права остается она, потому что «я не это имела в виду».На офисе всё делается по старинке, такое впечатление, что попала обратно в 20 век- куча ненужных бумажек, отчетов, некоторые настолько тупые, что диву даешься, как люди так работают. В первый месяц у меня сложилось впечатление, что я попала в шарашкину контору. И не покидали, пока не уволилась. Очень много переработок было. Он оплачивались, но этой оплаты не хватало, чтобы оплатить такси домой из-за этой переработки. Отрицательных впечатлений уйма, но самое главное- компания не уважает свой персонал. Не хочешь переводиться на другой магазин-увольняйся. Не хочешь выходить на подработку на другой магазин-нам такие люди не нужны. Поработать сегодня сама, я заберу у тебя продавца на другой магазин (вообще без спроса). Постоянно остатки по базе магазина и по базе, которая на офисе не сходились. Как так вообще может быть? Это же не нормально. На моей памяти был случай, когда в один магазин ночью " подлили " документ в приходники и утром у девочек не хватало в сейфе на кругленькую сумму. Итог: если вы хотите быть рабом, существовать за копейки (а зарплата в Клинелли упала. Сильно упала), то конечно идите в эту компанию работать. Только когда вы от этого всего устанете, вас «уйдут» по окладу. И повесят недостачу за потери предыдущего коллектива.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 55317
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 24.02.2026 Ростов-на-ДонуАнонимный сотрудник💵 ЗП: 40000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Зимой тепло. Летом прохладно. Далее →
    ✗ Недостатки
    Привет. Работал себе спокойно, привык к коллективу, всё было нормально. Постепенно обучался. Потом пришла стажёрка, ей удобна была локация магазина, так как недалеко от дома, и она именно в этом магазине хотела работать, переводиться не собиралась. На минутку скажу, что работало нас трое, без стажёрки. В ходе некоторых бесед с новым сотрудником выяснилось, что у девушки есть друзья в МТС. Короче, меня подвинули и попросили перевестись на другую точку. На точке, через которую сливают кадры. Там два варианта: либо работать за 40 тысяч, либо увольняться. Очень семейная компания, где есть хорошие друзья.)) Далее →
  • 26.03.2026 Ростов-на-Донусоискатель💵 ЗП: 63000
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Из плюсов: Магазины у дома. Зарплату предлагают выше, чем других ритейлов на текущий момент. Далее →
    ✗ Недостатки
    Чижик — это всё тот же X5 Group, который владеет «Пятерочкой», по сути, решили сделать дискаунтер, но с элементами как в обычном магазине, а не всё валяется на паллете, но не об этом … Сразу скажу на счёт откликов на вакансии и заполнения анкеты на сайте: пустая трата времени. Никто не позвонит. Заполнить анкету и отдать в магазине также ерунда: этой бумажкой выберут зал. В итоге нашёл телефон управляющего по нашему району и решил позвонить напрямую. Мне скинули ссылку на видеоинтервью для общения с руководителем. Далее было само собеседование. Я устраивался на работу работником торгового зала (ртз), а сложилось чувство, что претендую и с меня спрашивают, будто я на топ-менеджера или управляющего собираюсь идти! Мне 40 лет, и намекали, что им надо здоровые, крепкие, которые будут бегать по магазину. Я ходил в разные и видел, что работают в основном женщины, думаю, что это им и нужно. Я в торговле не первый год, а меня как пионера какого-то тупыми расспросами дёргали. По итогу сказали, что ближайшее место работы для меня может освободиться через 1,5 месяца и что надо отработать стажировочный день (со слов интервьюера, он оплачивается, по правде как сказать не могу) на предмет «подхожу или нет», ещё попросили рекомендации... Далее →