Клиника Екатерининская: отзыв сотрудника

29.01.2021 Краснодар

Шла на собеседование на должность консультанта на ресепшн.

Рекрутер оказалась очень специфичной женщиной.

Во-первых, пришлось 20 минут ждать её возле кабинета. Во-вторых, на протяжении всего собеседования всем видом показывала свое недовольство и нежелание общаться, закатывала глаза, задавала странные (правильнее сказать, тупые) вопросы. Потом отправила меня на второй этап собеседования, где меня стали спрашивать, посещаю ли я их клинику, считаю ли, что частные клиники занимаются вытягиваем денег из пациентов (чем [Е.] и грешит). Посмотрите съемки с их разоблачением Ревизорро: Медицинно.

Потом отправили на детектор лжи… Вакансия, которая не подразумевает работы с секретной информацией, материальной ответственности, сложных решений… Я шла на ресепшн, а не в ФСБ!

Вопросы оказались гораздо обширнее, чем темы алкоголя, наркотиков и судимостей, затрагивающие личные темы, которые абсолютно не должны касаться работодателя. Извините конечно, но лезть в душу к кандидату, критиковатт? высказывать субъективное мнение «а-ля, вы знаете, что это плохо?».

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 35596

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 07.05.2024 КраснодарАнонимный сотрудник👍6
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Место расположение Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Постоянная «текучка» персонала в «Клинике Екатерининская», которая имеет длительный хронический характер. 2. Итоговый доход часто не соответствует тому функционалу и обязанностям, которые на вас постоянно навешивают, оформить могут не как обещали на Клинику Екатерининскую, а на ИП с частью зарплаты в конверте. 3. Отсутствие у руководства адекватного понимания административных и тех. процессов в клинике отсеивает здоровую инициативу и самоотдачу персонала. Часто наблюдал откровенный слив адекватных и грамотных специалистов с их замещением на убогих протеже (родственников, знакомых и пр.). 4. Попав в клинику, у многих испытуемых быстро гаснет позитив с остатками сопричастности к чему-то высокому, достойному и светлому. Дух корпоративности «КлинЕк» имеет барыжный запашок лицемерия и приспособленчества фиолетового спектра. 5. По сути, рассматривать работу в «КлинЕкат» на длительную перспективу не стоит, особенно если вы не вошли в особую когорту приближённых или обладаете классической гордостью и принципами с зачатками совести. В «КлинЕкат» часто рулит доносительство и подозрительность, граничащая с паранойей и свидетельствующая о проблемах с чистоплотностью самих руководителей, их страхами, комплексами и деформированной совестью. «КЕ» напоминает территорию зачистки от здравого смысла, закрепляются элементы обратной селекции от «девиантных манагеров» с синдромом Даннинга-Крюгера. Эпитафия: Часто профессионализм, рассудительность и адекватный анализ ситуации на основе логического здравомыслия подменяются... Далее →
  • 06.09.2021 КраснодарМенеджер по подбору и адаптации персонала👍4
    ✓ Преимущества
    ✗ Недостатки
    Отработала в клинике меньше полугода, на позиции менеджера по подбору и адаптации персонала, больше не выдержала. Если пойдете работать в офис готовьтесь к тому, что первую зарплату вам придется ждать несколько месяцев. Отдельного внимания заслуживает коллектив со своими, склоками, интригами и сплетнями. Далее →