Курьерская служба Интеграл: Неправильные обещания и штрафы
Добро пожаловать в рабовладельческую компанию Интеграл. В этой конторе вам сначала будут красиво рассказывать, какая у них свобода действий для курьеров. Но после недели работы вам скажут, что ничего не говорили и никаких обещаний не было. Вам скажут, что у вас будет свободный график, что вы сможете выбрать себе район и количество доставок. На деле вы будете ездить туда, куда нужно логистам, и возить столько, сколько заказов на вас назначат. Если же вы начнете говорить, что вас это не устраивает, то вам напомнят про систему штрафов. И за отказ, даже от одного заказа, вас оштрафуют на 5000 рублей. В общем, если вы привыкли, чтобы к вам относились как к грязи, добро пожаловать.
-
✓ ПреимуществаЗарплата вовремя. Далее →✗ НедостаткиДобро пожаловать в рабовладельческую компанию Интеграл. В этой конторе вам сначала будут красиво рассказывать, какая у них свобода действий для курьеров. Но после недели работы вам скажут, что ничего не говорили и никаких обещаний не было. Вам скажут, что у вас будет свободный график, что вы сможете выбрать себе район и количество доставок. На деле вы будете ездить туда, куда нужно логистам, и возить столько, сколько заказов на вас назначат. Если же вы начнете говорить, что вас это не устраивает, то вам напомнят про систему штрафов. И за отказ, даже от одного заказа, вас оштрафуют на 5000 рублей. Вообще, если вы привыкли, чтобы к вам относились как к грязи, добро пожаловать. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →

