Леруа мерлен: отзыв сотрудника

08.08.2021 Нижний НовгородИНН: 5029069967
Преимущества:

Нет

Недостатки:

Очень интересные отношения среди сотрудников. Сплошной разврат на корпоративах, вторым половинам советовала бы задуматься. Всё спят со всеми. Особенно отличилась руководитель отдела кадров — [П.] О. И. Будьте аккуратны

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 31200

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 20.06.2025 Нижний Новгород
    ✓ Преимущества
    Оформление по тк, компенсация питания, трансфер до магазина, бесплатная униформа Далее →
    ✗ Недостатки
    Хорошо подумайте, прежде чем связать годы своей жизни с этой сектой. Лемана про — это не про профессионализм, как пытается нарисоваться контора. Лемана про — это ПРО кумовство, ПРО [censored] ПРО развитие стукачества. Единственное положительное здесь — это оформление по ТК, со всеми отпусками и больничными, из которых вас, кстати, могут и отозвать, компенсация питания, бесплатные медкомиссии и полный боекомплект спецовки, даже фирменные носки на праздник подарят. На этом все хорошее заканчивается. ЗП здесь весьма скромные, не соответствующие нагрузке и требованиям, оттого и текучка немаленькая (ну разве что в шоколаде те руксы и продаваны, что имеют связи с поставщиками и бонусы от них). Премии еще скромнее: пошумел в отделе неадекват, не выполнил план по продаже услуг, по выпискам, премии не увидишь вообще. Про карьерный рост лучше не вспоминайте: если вы нормальный человек с чувством собственного достоинства, вам здесь вырасти не дадут. На управленческие должности подтягивают своих да наших, т.к. создание своей коллективной ячейки необходимо для прикрытия своих косяков и схем, выживания неугодных, ну и так далее по стандартной схеме. Реально растут лишь единицы, да и то чаще всего те, кто ловко подлизывает и подстукивает руководству, нередко все переворачивая и выдавая белое за черное. Таким даже... Далее →
  • 04.06.2024 Нижний Новгород
    ✓ Преимущества
    Зарплата вовремя, возможен карьерный рост, соцпакет, компенсация питания. Далее →
    ✗ Недостатки
    Запредельные требования по обороту, услугам, сервису, установленные планы невозможно выполнить, что существенно повлияет на премию. Много товара хранится на улице, что приводит к порче из-за погодных условий, списывание идет на баснословные деньги, что тоже выливается не только в ценообразование, которое просто перестаёт быть конкурентным, как в принципе должно быть в лм, да и ещё сказывается на показателях отдела, и соответственно на премию. Текучка огромная, уже нанимают кого попало, руководство берут с улицы, своих да наших. И возможно, это даже оправдано, т. к. давно ходят слухи про откаты ЦО и руксекам от поставщиков. После того, как управление передали россиянам, стало невозможно что-то улучшить, изменить, вырасти в развитии. Зп стали индексировать с отставанием по инфляции, карьеры без подмаз начальству вы не увидете. Далее →