Магазин всё для любви "Радость": отзыв сотрудника
Хочу рассказать вам историю как я удачно устроилась на работу и попала в ад, псих больницу ну или как официально организация называется «Центр Сексологии и магазин все для любви Радость»! Приняли меня сразу же в первый день стажировки, была рада, так как маме нужно помогать, а тут оклад приличный! Смущало одно, то что мое руководство была целая семья: мама, папа и два взрослых сына мужика! Сначала было все прекрасно, но через неделю моей работы началась такая нервотрепка со стороны руководства. Оскорбление, унижение, ведут себя так будто работники никто в этой жизни! Это коснулось не только меня, а так же весь оставшейся коллектив!
Терпела полгода, дошло до того, что пошла в больницу из-за болей в груди. Прописали сильно действующие уколы от нервов, затем одной из напарниц руководство посоветовали принимать вместо Афобазола, Феназепам наркотик! Вы представляете какой ужас! Сегодня решила задать вопрос руководству по какой причине они не соблюдают дистанцию в общении и унижают нас! После вопроса прошло пять минут и мне ответили шокирующим для меня ответом! Якобы бухгалтер женщина, видела информацию в интернете вульгарного характера про одного члена из моей семьи! Я была в шоке как так нагло в лицо клевещут! Я сказала что за такое оскорбление напишу заявление в полицию и жалобу на руководство если не предоставят доказательства! Они тут же сказали, чтоб я забыла то о чем они мне сказали!
Но и на этом все не закончилось, бухгалтер была в бешенстве и сказала, что и про меня тоже самое написано. Я не смогла больше этого терпеть и написала заявление об уходе! Теперь я свободна! Такая лёгкость)) Думаю как я все это терпела! Дура была) В общем я никому не советую, девченки, идти туда работать! Пожалеете, не сразу, но пожалеете!
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Иркутске (338 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Иркутске (320 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Иркутске (5204 отзыва) →
-
✓ Преимуществаработа в большой организациибелая заработная плата Далее →✗ НедостаткиДанный отзыв имеет цель уберечь соискателей от ошибки устроиться в эту компанию, так как на собеседовании вам правду никогда не расскажут, а когда вы всё своими глазами увидите — вам будет жаль потерянного времени.Кадровый отдел жёстко штрафует, поэтому у них задача заманить вас в компанию, во что бы то ни стало.Ничего личного, такой у них KPI.Поэтому, читая хвалебный отзыв, какая замечательная компания и коллектив — знайте, что это написал кадровый отдел. Компания, вроде бы, международная, учреждена заводом — но в компании бардак, не располагающий к продажам.Всему виной руководство в виде китайцев, которых поставили только по одной причине — знание ломаного русского языка, на котором им очень трудно изъясняться, из-за этого любая информация коверкается, они не понимают, что им говорят.Для понимания, представьте, что начальником стройки стал таджик из деревни, кое-как говорящий по-русски. Какой из него профессионал?Насколько вам комфортно будет с ним работать, если ваша работа от него зависит, а он ни в зуб ногой ни по процессам, ни даже в языке — вы не всегда до него можете что-то донести, а если он говорит, что понял — в 90% случаев он нихрна не понял.Однако, через пару лет работы китайские управленцы осваиваются и начинают активно лоббировать интересы дилеров (возможно, не бесплатно))))))- я уж не говорю про то,... Далее →
-
✓ ПреимуществаЗарплата Далее →✗ НедостаткиСтажировка оплачивается 50%, хотя ты выполняешь те же обязанности, что и постоянный работник. Высокие требования, несоизмеримые с реальностью. Увольняют без предупреждения. Нет клининга, помимо консультирования покупателей на сотруднике ещё и клининг, поэтому, чтобы успеть бесплатно, приходится работать ещё час. Руководитель М.А. использует манипуляции для достижения своих целей. Организация себя презентует как благотворительная, но поверьте — благотворительностью там не пахнет. Руководитель исключительно зациклен на прибыли и людей использует как инструмент. Высокие показатели продаж будут оценены. Также руководитель и сотрудники используют психологическое насилие над сотрудниками, подвергая неконструктивной критике и газлайтингу. Хуже компании я не встречала. Подумайте, прежде чем принимать решение работать в этой компании. Далее →