мамин дом: отзыв сотрудника

19.05.2021 Київ

Все позитивные отзывы это чистой воды обман, сотрудников просят оставлять отзывы, чуть ли не везде где можно, Гугл, Инстаграм, сайт компании.

[М.] Дом — это болото!

Руководство которое в офисе двуликое, лживое. В Киеве есть региональный руководитель [Ю.] [С.] которую держат не понятно за что, она не компетентна в вопросах знания товара, а так же в руководческих вопросах. Она умеет только кричать, даже если сама не права. А самое смешное это когда она приходит на работу с бодуна, причем у нее что не день, так повод. Вечно прячется в кабинетах, втыкает в телефон, а двигается только на перекуры.

Что касается отношения к персоналу, тебе будут улыбаться в лицо, но за спиной тебя будут обливать помоями, так же особенно всех считает тупыми это руководитель розницы [М.] [А.], которая считает себя самой умной.

Про ЗП и штрафы и инвентаризации.

ЗП полностью черная, устраивают тебя на минимальную ЗП, а не давно вообще сказали, что увольняем или на 0.25 ставки, для того что бы не платить налоги. Задержка на 4−7 дней, это норма, на одном из магазинов она связана с тем, что [Ю.] [С.] берёт деньги из сейфа, это ж тот человек у которого самая маленькая ЗП, ей видимо не хватает.про недостачу в сейфе, естественно ни кто не знает.

Из плюсов — штрафов нет.

Инвентаризации это отдельная тема. Тебя прося подписать фиктивный документ мат. ответственности, а потом в независимости от твоего стажа, что самое смешное, что даже если ты проработал меньше месяца, то с тебя начнут списывать не понятно за что и за какой товар. А если ты откажешься то у тебя вычтут из твоей ЗП и начнут угрожать увольнением по статье если сам не напишешь заявление.

Платишь ты по полной стоимости, даже не по закупочной.

График работы

работаешь ты как конь, и всем плевать что ты уже с ног валишься, и ты как в рабстве. И самое главное, что тебе даже не доплатят, точнее найдут повод что бы не заплатить.

Короче говоря, я категорически не советую [М.] Дом как место работы, а для самой компании, все выше написанное должно стать обратной связью для роста

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 33727

 

Комментарии (2)

Умных не где не любят,как себя поставишь так и будет,везде есть свои ньансы

главно результат отзыв не приятный,я много читал от старого руководства на самом деле [censored] не мешки ворочать главное знать с чем работаешь,как правило первая з.п обо всем говорит

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 15.08.2020 Київ
    Ти постійно на роботі, навіть коли ти вдома ти забов'язана відповідати на дзвінки та сповіщення з роботи, та своїм клієнтам. Тебе будуть змушувати робити все, від прибирання зали та складу замість прибиральниці, закінчуючи тяганням комодів, кроваток та великих коробок з колясками, плани виконування для отримання гарної заробітної плати будут ставити такі великі що ІХ БУДЕ просто нереально виконати! Хлопців дуже мало в компанії, допомогти майже нікому тому заробила собі травми зі спиною, а не гроші як обіцяли! Ще й одна з керуючих постійно кричить, а це дуже пригнічувало мене як людину, тож [Ю.] [Д.] якщо ти це читаеш, не кричи більше на людей! Далее →
  • 09.01.2022 Харків
    ✓ Преимущества
    Отличные магазины, в которых продумано все до мелочей. Хороший ассортимент. Качественный товар. Особенно коляски, кроватки и одежда. На высоком уровне проходит обучение и подготовка стажеров. Проводит её [Г.] [О.] — выполняет свою работу на все 150%. Руководитель отдела продаж очень грамотная и нормальная женщина. Отличный офис на м. Ботанический сад. Хороший сайт. Далее →
    ✗ Недостатки
    Вспоминаю с ужасом время работы в этой компании. Устаешь очень, так как время работы с 8:00 до 20:00. Обязанностей много, и с уверенностью могу сказать что выполнить их можно, это не невозможно. Но… Все это должно должным образом оплачиваться! Если человек практически живёт на работе то он и получать должен соответственно. Так сложились обстоятельства что и мне пришлось там прожить несколько месяцев практически за бесплатно! Официально никто не трудоустроен. Если что-то случается в стране — например лакдаун — никто никому не нужен и нет никаких гарантий что можно будет заработать денег в этой компании. Никаких выплат таких как отпуск, больничный здесь естественно нет! Выше я прочитал, что из зп вычитали деньги, которые люди получили через Дию! Это совсем уже! Но я не удивлён. Рекомендую владельцу очень тщательно пересмотреть всех лиц, которые занимают руководящие должности в центрах. Не говорю за всех, но есть некоторые которым не место на руководящей должности, их место в реабилитационном центре при психиатрической больнице. К людям, которые тяжело и целый день работают в ваших центрах, должно быть человеческое отношение со стороны руководителя. Не буду перечислять все, это ни к чему. Но когда руководитель разговаривает с подчинёнными как... Далее →