мега хенд: Отсутствие проблем
Преимущества:
Благодарна за возможность поработать в такой компании.
Лояльное руководство, выплаты вовремя, развивающаяся компания.
Слышат сотрудников в плане предложений по работе, автоматизации.
Чай, кофе организовывает компания
Недостатки:Да, в целом их нет.
👉 Работа в МЕГА ХЕНД в Тольятти (2 отзыва) →- ❓ Стоит ли работать в МЕГА ХЕНД бухгалтером? →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Тольятти (69 отзывов) →
- 📊 Отзывы о работе бухгалтером в Тольятти (8 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Тольятти (1578 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиВакансии компании Мега Хенд в Тольятти на должности: маркетолог/интернет-маркетолог/руководитель отдела маркетинга на hh обновляются постоянно. Вспомнила о собеседовании, потому что опять на такую наткнулась. HR прислал анкету на 3 листа до собеседования, плюс час сидела на интервью. Вопросы задавали не по профилю, чаще бестактные, из разряда: есть ли парень, кем и где он работает; дорого ли было съездить в отпуск; какой у вас телефон и т.д. Тут даже комментировать не хочу. Информации о компании Мега Хенд или хотя бы об организации работы в ней отдела маркетинга я совсем не получила. Как будто пришла в ФСБ устраиваться. Почему-то гордятся офисом в Веге. Я заглянула в несколько кабинетов (двери были открыты): маленькие каморки на одного, а девчонки сидят в них, как селёдки. Просторно только у директора, где и проходит интервью. Т.е. переговорной тоже нет. Общее впечатление без эмоций — бессмыслица. Будто HR час на человека потратил — галочку поставил. Так и день рабочий прошёл не зря. В доказательство анкеты руководству предъявил, мол, собираю базу кандидатов. Для соискателя же даже для получения опыта собеседования интервью бесполезно. Не тратьте на них время. Если вы без работы и делать вам нечего, то и в этом случае не тратьте. А то потом вспомните мой отзыв :). Далее →
-
Был на собеседовании на позицию заместителя заведующего магазина. Как пришёл, сразу же, не говоря ни слова, дали заполнить подробную анкету: паспортные данные, семейное положение, адрес, ну как личный листок по учёту кадров. Удивился ещё — зачем, может, я ещё и не буду здесь работать. Заполнил, девушка — региональный менеджер начала со мной беседовать. Рассказала всё в мельчайших подробностях о специфике работы, обязанностях, откровенничала со мной, как будто я уже работаю. Поплакалась, что очень долго не могут никого найти на эту позицию, так как многие кандидаты «соскакивают». Дала список документов, которые надо собрать для трудоустройства и планограмму выкладки товара, которую надо выучить. Попросила не затягивать со сбором документов, мол, при желании можно за день-два собрать. Сказала, что позвонит вечером того же дня, чтоб назначить дату оформления и выхода на работу. Но вечером не позвонила, а моё напоминание о себе проигнорировала. Странное поведение, мягко говоря. Хотя график у них неадекватный: 10-часовой рабочий день, пятидневка с двумя плавающими выходными, доп. выходной по норме часов, сидеть запрещено на смене, но я готов был попробовать, несмотря на все эти прелести в кавычках. Но просто жаль потраченного времени впустую и жаль, что взрослая женщина, занимающая должность,... Далее →



Работник года
17.09.2025 08:23
100% так.