Медицинский центр доктора Бубновского: Отрицательные эмоции от общения с директором
Хочется оставить фитбек вам и соискателям, с призывом не тратить время на вас. Если в 21-м веке технологий для вашего центра важно уметь работать в SRM и только это, мне очень жаль. Поскольку ежедневные задачи руководителя не заключаются только в клепании табличек, он стратег, мыслит глобально и реагирует на все проблемы, в том числе взаимодействия с докторами и пациентами клиники.
Вопрос о зарплате настолько не скрывал негативных эмоций вашего Директора, как будто в процессе разговора ей наступили на ногу. Нормально абсолютно спросить о мотивации, я же не иду волонтёром к вам работать, получив 2 диплома и имея стаж работы. В общем, фе фе фе, мания величия. Очень неприятно и негативно. Вам, [Н.] спасибо за попытку.
Если вы заявляете себя представителями такого известного центра, держите марку, как говорят. Почувствовала себя на приёме в собдеповской поликлинике. Спасибо большое, что не взяли ..
- 👉 Работа в МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР ДОКТОРА БУБНОВСКОГО в Київ (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР ДОКТОРА БУБНОВСКОГО руководителем? →
- 🧑💼 Отзывы о работе руководителем в Київ (16 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Київ (5722 отзыва) →
-
Из «+»: Хорошая методика. Просторный зал. Есть возможность работать по гибкому графику Из"-»: Хамское, агрессивное, неуважительное отношение к людям со стороны руководства. Могут уволить в 1 день. Нет официального оформления. Нет никаких защит и гарантий. Нет развития. Зарплату могут срезать, могут вообще не выплатить, нет четко даты — когда ее должны платить (нужно ходить и выпрашивать) Далее →
-
✓ ПреимуществаПриятные сотрудницы на стажировании, все рассказали, показали, поддерживали как могли, стажирование прошло комфортно. Именно по обучению и отношению вопросов нет. Далее →✗ НедостаткиНеоплачиваемое стажирование. Если вас возьмут на работу, то будете пахать за 10 человек. На самом деле очень тяжёлая работа за минимальную зарплату, нужно делать абсолютно всё: принимать товар, разгружать его, отправлять на ремонт технику, оформлять её, чтобы забрать со склада, таскать коробки с заказами. Обеда как такового нет, ты ешь тогда, когда нет клиентуры, и бегаешь как чёрт целый день. Я прошла собеседование и пару дней стажирования. Поначалу всё было прекрасно, меня обучали, но если бы я не знала ничего по товару, который они продают, я бы вылетела оттуда сразу же. Мне рассказывали, что брали людей даже без знания товара, но без знания товара ты там ничего не поймёшь за пару дней. Мне утверждали, что этого человека взяли и трудоустроили, отбегав пару дней. Вам в конце дня могут написать, что, увы, но они нашли кандидата с большим опытом и с вами прощаются. В итоге вы проходите стажировку абсолютно бесплатно. Зачем в вакансии вписывать, что берут людей без опыта, не давая им малейшего шанса на трудоустройство — непонятно. Если захотите устроиться, будьте готовы к тому, что вам нужно будет сдать аттестацию и знать по товару абсолютно всё: состав, для чего... Далее →
