мобильная медицина: отзыв сотрудника
Глав.врач женщина очень… неординарная! Может прикопаться к вам из-за причёски. Хотя казалось бы, как регистратору могут помешать распущенные, недлинные волосы? Форму приобретаете сами или «белый верх, тёмный низ», но учтите, что ваша одежда подобранная по запросу может тоже не устроить, будьте готовы к смене гардероба. Когда вам обещают двухнедельную стажировку и сменный график — не верьте. При сдаче экзамена она вас не отпустит, пока не найдёт, к чему прикопаться, чтоб отправить вас дальше стажироваться, а на самом деле работать в плотном графике и за минимальную зарплату. В общем все, лишь бы не платить. Когда же вы все-таки, сквозь муки, встанете в смену, график окажется не 2/2, а 3/1, 5/2, плавающий — в общем, какой угодно, но не тот, что был обещан изначально. Текучка кадров ужасная. А имена приходящих стажеров я даже запоминать перестала.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в МОБИЛЬНАЯ МЕДИЦИНА в Ростове-на-дону (9 отзывов) →
Работа в МОБИЛЬНАЯ МЕДИЦИНА: 9 отзывов →
Отзывы о работе регистраторе в Ростове-на-дону (2 отзыва) →
Работа в Ростове-на-дону (4281 отзыв) →
Клиника,которую стоит обходить стороной.Генеральный директор сравнит вас с мусором и при выплате зп тщательно пересчитает ее,чтобы не дай Бог не заплатить вам больше.Постоянные собрания,где вам расскажут,какие вы тунеядцы и лентяи,а генеральная так вобще при сотрудниках сравняет с плинтусом.Проработав почти 2 года так и не узнала сколько стоит мой час работы.Постоянная текучка кадров,недоплата зп,...
Я имел дело с компанией “ООО Мобильная медицина” на ул. Горького 130, в г. Ростове-на-Дону. Вакансии они - я подписан на них и знаю точно, вакансии биолога (КДЛ) и лаборанта (кдл), если хотите проверить и убедиться сами, - публикуют каждую неделю одни и те же, на отклики отказывают без объяснения причин. Привожу пример, по ссылкам:https://ibb.co/whfffxBhttps://ibb.co/0K3Z6svhttps://ibb.co/mGHkQnQh...
1. Повысить заралату сотрудникам. 35 тыс в месяц мед сестре, врачу и регистратору зарабатывать , учитывая кто как вкладывался в то, что бы стать тем, кем он является сейчас, взять в счёт риск профессионального выгорания. 2. Всю зп , что обещаете выплатить следует выплачивать сотрудникам. 3. Расширить площадь рабочего места: у каждого врача должен быть свой комфортный кабинет. 4. Побольше грамотных...
На собеседовании мне чётко были обозначены график прохождения стажировки, сроки и оплату за неё. По факту отработала три дня бесплатно, никто меня не оформлял. После того, как уже сама пошла в отдел кадров мне озвучили совсем другие условия по всем 3 пунктам. Естественно, не в мою пользу. Отмечу так же, что стажировкой называется полноценная работа, только на 2 часа меньше, но объем работы тот же....
