МурАмур: Проблемы с оплатой за выполненную работу
Хозяйка салона некая [М.] [А.] приятна и вежлива в начале, весьма. предлагает за гроши вычертить мебель и предметы интерьера, и коли вы таки от безысходности соглашаетесь, начинает пристально их проверять, и оказывается, что фреза используется не та, тут не так, то не то и не этак. На резонное замечание, что такая глубокая и детальная проработка чертежей изделия стоит несколько иных денег, начинает истерично верещать: «я тебе ничего не заплачу, пока не сделаешь это…» Хотя все чертежи и так уже у нее, начинаются упреки в ненадлежащем общении с ней и прочие женские штучки, чтобы не платить. Возможно, вы найдете с ней общий язык и будете работать долго, плодотворно и за дёшево, но алчность неизлечима, куда выгоднее совсем не платить за работу, motivируя это вашей низкой профпригодностью.
Комментарии (1)
-
Добрый день, уважаемые краснодарцы! И вновь наша с вами любимая рубрика, где [censored] не мамонт — не переведутся, а русский мужик не [censored] — ему права не нужны. Очередная горе-клиника, где работников тьма и только у одного медицинское образование, а остальные инфоцыгане с психологическими дипломами и практиками по 10−16 лет (угораю!) предлагают войти в их табор аж целым администратором! Ну, работёнка, видать, не пыльная, сиди себе 10 часов на кассе, бегай чай-кофе разноси, а в перерывах сиди знатным гостем на очень полезных тренингах. Кстати, их цыганский барон обещает, что все мероприятия доступны для членов их содружества. Умора! Видимо, на их особенном языке это означает, что из зарплаты они денег не вычтут. Ржака! А теперь про зарплату. Шутка ли, но аж целых 60 000 рупий нашинских обещают, ну, а очень уж милым пусечкам аж целых 65 000. Огромные такие, знаете, деньжища за десять часов смены при графике, готовы? 2/2 или 3/3. Начало и конец никто не озвучивает, но 10 часов вы минимум должны отстоять или выстоять, и это только официальное рабочее время, а есть ещё время до открытия и после закрытия смены. И будьте эмпатами, а лучше телепатами, потому что именно такими вас и хотят видеть ваши... Далее →
-
Фейковые отзывы от сотрудников — не просто ложь, а элемент мошеннической схемы. Компания, которая сейчас находится под проверками МВД и ФНС, вместо того чтобы разбираться с реальными проблемами, продолжает создавать видимость честности руками своих же сотрудников. Это уже не просто попытка улучшить репутацию — это введение потребителей в заблуждение, что подпадает под признаки недобросовестной конкуренции и, по сути, является мошенничеством. Особенно усердствует менеджер О. Б. На Google Картах она открыто, со своего личного аккаунта, писала хвалебные отзывы о самой себе. На 2ГИС — та же картина. То есть человек, который работает в компании (оформлен как самозанятая, но фактически штатный сотрудник), создаёт фальшивый образ довольного клиента. Это — прямой обман потенциальных заказчиков. Бизнес-модель этой конторы изначально строилась на серых схемах, неофициальном трудоустройстве и откровенном неуважении к людям, а хвалебные отзывы от самой себя — это уже административное и уголовное правонарушение. Клиенты, сотрудничая с данной компанией, становятся живым щитом для серого бизнеса и мошеннических схем.. Далее →
Екатерина
22.04.2023 11:41
Поверьте, менеджеров тоже кидают и не оформляют официально. Отключают сотрудника от амо в разгар продаж и ищут нелепые отмазки, чтобы не выплачивать комиссионные по заключённым сделкам. Так уже 5 менеджеров обокрали. По текучке видно.