Невский кондитер: отзыв сотрудника
Кадровик сама нашла мое резюме на одном из сайтов по трудоустройству и пригласила на собеседование. Как показывает практика, если работодатель сам приглашает на собеседование, жди «подводные камни». Про кадровика ничего плохого сказать не могу, а о начальнице ОСП, с которой собеседовалась далее, впечатление не самое приятное. Женщина себе на уме, по общению сразу понятно, если не соответствует их ожиданиям. Но с другой стороны, чего вы ожидаете, приглашая всех подряд с улицы, кто хоть немного похожий опыт имеет. Сразу предупредили о большом объеме работы и возможных переработках. Рекомендовала бы компании при поиске сотрудников быть более избирательными, чтобы не тратить свое и чужое время.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в НЕВСКИЙ КОНДИТЕР в Пензе (3 отзыва) →
Работа в НЕВСКИЙ КОНДИТЕР: 12 отзывов →
Работа в Пензе (1176 отзывов) →
Хочу обратиться к собственнику Агнивину [В.] [А.] и [О.] [Н.] и предостеречь от хитрых действий начальника ВЭД [Ш.] [С.] Вас просто обводят и вами манипулируют, ведет двойную игру. Такое же отношение и к сотрудникам отдела, к партнерам. Видимо не зря расстались с ней на прошлой работе. В остальном предприятие норм....
Компанию не рекомендую, постоянно пытаются обмануть с выплатами: з/пл, оплата проездных и т.д. Будьте осторожны!...
Компания все время ишет кого-то не понятно для чего: должности Заместитель начальника отдела внутреннего контроля и Руководитель контрольно ревизионного-отдела висят уже не один год. Зарплата на данные должности сильно занижена, а долгий поиск свидетельствует о том, что в компании текучка и непонимание кадровой политики. HR - не компетентен от слова "вообще". Ужасная "Компашка", не советую трат...
Компания просто УЖАС: 1. Отсутсвие обратной связи от HR. 2. Отвратительное проведение собеседования 3. Низкая з/п 4. Руководство ишет рабов а не специалистов ( и это я говорю про руководящую должность) 5. Подбор кандидатов идет 2 года на одну вакансию - БЕЗУМЦЫ! шарага конченая ...
Очень низкие оклады, а премия «на усмотрение работодателя». Серийные увольнения со всех отделов. Отношение к сотрудникам, как к рабам. Нет права на больничный, на сокращённые рабочие дни в предпраздничные дни и вообще у вас нет прав, никаких, вообще. Продукт- [censored] с плесенью. ...