Работа кадровиком: отзывы и зарплаты
Ищете работу кадровиком? 🔥 Изучаете вакансии и зарплаты?
Работа кадровиком для соискателя часто содержит риски, поэтому чужой опыт вдвойне ценен.
Чтобы не ошибиться в выборе работодателя, рекомендуем ознакомиться с отзывами! Здесь собраны мнения бывших сотрудников о преимуществах, недостатках, зарплатах в лучших и худших организациях
💲 Какая зарплата у КАДРОВИК?
Сотрудники указывают зарплаты от 20 000 до 80 000 руб.
Средняя зарплата 42 500 руб. в месяцЭто на 49% меньше средней зарплаты по стране
Сколько получают кадровиком? Статистика зарплат →
Работали КАДРОВИКОМ? Накипело? Расскажите правду!
Добавить отзыв
Города:
Отзывы (43)
-
✓ ПреимуществаСовременный офис и локация Далее →✗ НедостаткиРуководство обманывает на з/п, в вакансии указывают одно и озвучивают на собеседовании, а по факту платят совсем другое! Текучка есть, при мне уволилось три человека в отделе!Если хотите получить опыт, то работать можно, а если нужна обещанная зарплата, то сразу готовьтесь на уровень ниже и на то, что эта цифра не поменяется! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Зарплату в договор включают только 20 тыс, а остальное премия, которую нигде не прописывают. Кидают и не выплачивают зарплату, особенно уволенным. Далее →✗ НедостаткиКомпания не проводит должным образом медицинские осмотры. У иностранцев выявляют сифилис, а у вахтовиков туберкулёз. Охрана труда вообще не работает. Руководство размахивает руками и ничего не предпринимает. Зарплату уволенным выплачивают с задержкой по 2 недели и лишают премий. Никому не советую работать в Р-Строй. Руководству и гендиру плевать на работников. Он даже не вникает в проблемы. Питание в столовой вообще оставляет желать лучшего. Руководство местное отвечает, что если не нравится, ешьте дошираки. Относятся ко всем как к расходному материалу. Далее →💬2 комментария
-
✓ ПреимуществаИз достоинств могу отметить белую з/п и большой отпуск 44 дня Далее →✗ НедостаткиРаботала в кадрах — от спеца до руководителя группы. Вышестоящее руководство — [Р.] [Т.] — разговаривает как с последней [censored] и не стесняются в выражениях о тебе как о человеке и о твоей компетенции. Начальница [Д.] Е.П. — редкое хамло с короной на голове. Ради того, чтобы выслужиться перед [Р.] и [Т.], будет топить своих же кадровиков даже за ерунду, которую можно было бы решить внутри коллектива. Она, так же как и [Т.] и [Р.], может запросто сказать, что «ты еая» и прочее. В целом это хамы, не пытающиеся решить вашу проблему. Коллектив в кадрах — раз на раз не приходится. Могут сидеть тебе мило улыбаться, а потом пойти и «слить» руководителю или в другую службу. На любые вопросы — это не ко мне, это не у нас, не мы, все другие. Закупка канцелярки, расходников на принтер — за свой счет. Метро максимум может вам выдать карандаш и ручку за 50 копеек, которая не пишет. Все папки покупали за свои деньги. На вопрос — какого фига? Тебе ответят — мы тоже покупаем! И никто не решает проблему. Вышестоящее руководство может сказать — у меня вообще принтера нет! Задачи растут семимильными шагами. Сроки на выполнение стабильное «надо еще вчера». Есть целый отдел, который занимается отчетностью, но из раза в раз, когда требуются... Далее →
-
✓ ПреимуществаЦирк уродов какой-то Далее →✗ НедостаткиМутная малоприятная шарага, как называют её сами сотрудники, «Тупой и ещё тупее». Вчерашние юристы и экономисты в руководстве ИСЭ не в состоянии организовать рабочий процесс и требуют это сделать от рядовых сотрудников без доплаты, естественно. Особенно тупит юрисконсульт К., почему-то занимающая должность директора по управлению персоналом. Офер на словах. Подборщица-хабалка озвучивает одну зарплату, а по факту почему-то выплачивается меньшая. Текучка жуткая, специалистов увольняют одним днём со словами: «Ну ничего, ещё лучше найдём». Далее →
-
✓ ПреимуществаПоложительного ничего нет, только вода из кулера и туалет с [censored] мылом с самых засранцев, которые туда ходят каждые 5 минут. Отзывы о своей фирме удаляют, стыдно или что с вами? Ответ от лица кадровички в ответ на правду !? Далее →✗ НедостаткиОтзывы хорошие, пишет кадровик, выписывая себе премии по полляма за отличную работу! Огромная текучка кадров, те люди нормальные за эти копейки работать не смогут, слишком высокая нагрузка. Все остальные плохо работают, к сожалению, им никаких премий не дают. ДМС нет, льгот нет, отпуск, не мечтайте. Работа в выходные только для любимчиков с липовыми отчетами. Профессионалов нет, на коленке все делают, пуская пыль в глаза. Нет специалистов по электрике и т.д., зато клепают неуравновешенные, кидающиеся на людей, типа конструктора анимешницы и нормоконтролера. Отношение к людям как к дворникам: шнурки не такого цвета, посмотрел не так, больше двух не собираться. Зато вид из душного офиса на Неву! На это стоит посмотреть! Люди, бегите от них. И, кстати, на Ютубе очень интересное видео про конструкторский отдел: как они у них работают и, не успевая, работают по двойному тарифу в выходные, смотрят аниме и сводки золота. Кадровая работница со значительным перегаром проводит собеседования и, наверное, в паре с пухлым мужчиной в пиджаке, вроде солидный, но похоже, пьют вместе . Далее →
-
✓ ПреимуществаНет, не ходите туда даже Далее →✗ НедостаткиИтак, пришло приглашение рассмотреть вакансию кадровика, сама не отправляла резюме, дозванивалась на протяжении дня. Перезвонила девушка, начала задавать некомпетентные вопросы по моему прошлому функционалу, ощущение, что сама не понимает, что спрашивать и про что я говорю, в результате нахамила и сказала, что не подхожу. Вопрос, зачем отправлять приглашение, если я изначально не подхожу на их вакансию?! И смешно, и грустно, хорошо, что бог уберёг)). Далее →
-
✓ Преимуществаработаю не так давно, однако очень довольна выбором. Работа интересная, оплата достойная, гибкий график, отличный коллектив, хорошая коммуникация между сотрудниками и адекватное руководство. Если хочешь работать, развиваться и зарабатывать, такая возможность предоставляется. Далее →✗ НедостаткиДля меня недостаток только один, переезд на путь на работу. Иногда приходится постоять. Далее →
-
✓ ПреимуществаКомпания Новая Заря имеет многолетнюю историю. На сегодняшний день она планомерно развивается, предоставляя рабочие места желающим работать. В дружном коллективе трудятся разные сотрудники, но всех их объединяет умение трудиться. Далее →✗ НедостаткиКомпания испытывает сложности с набором профессионалов. Далее →
-
-
✓ Преимуществачто??? Далее →✗ НедостаткиУже общаясь по телефону, стало ясно, что биороботу дали распоряжение не принимать на работу, а собирать данные и делать рабочий шум. Были заданы с моей стороны проверочные вопросы, на которые были даны ответы невнятные и некорректные. Не рекомендую даже отправлять резюме этим ребятам! Далее →
-
Впечатления после собеседования на должность кадровика. Офис новый. Окна вполовину от потолка, окон, которые можно открыть, нет. Душно. Заработная плата серая, про это менеджер по персоналу сообщила на собеседовании. В течение собеседования в офисе было очень шумно. В общей комнате около 30 чел, все общаются. Но весь этот гул перекрикивали две женщины. Точнее, они общались исключительно матом. Не ругаясь, а просто общаясь. Было сложно сосредоточиться. Как можно работать в такой нецензурной обстановке, не знаю. На вопрос, сколько человек нужно за месяц оформлять как увольняющихся и принимающихся, был дан ответ порядка 40 человек. При том, что в самой компании, включая все магазины, склад и офис, около 250. В офисе около 30. Далее →
-
Меняют людей каждые 10−14 дней, прикрываясь испытательным сроком, все плохие «лентяи» не умеют работать, поэтому нет стабильных сотрудников (кадровики). Коллектив «меняется» каждые 2−3 месяца, кроме гл. бухгалтера, которой удобнее из-за своей некомпетентности менять кадровиков-табельщиц, чем выстраивать рабочие отношения, кидают по обещанной з/пл., т.е. при заявленном 40 тыс. вдруг оплачивают 25 тыс. Из-за постоянных трудовых споров меняют адреса расположения компании, да и названия компании тоже. Были раньше «Комсервис». Не хотела к ним трудоустраиваться, но гл. бух нежно уверила, что все будет хорошо. И все это хорошо вылилось: «Нам нужен человек пошустрее». Как оказалась я у них такая 100))) Тем и живут, что меняют (((. Далее →
-
✓ Преимуществарядом с домом Далее →✗ НедостаткиПришла я на собеседование в Ивантеевке, откликнувшись на их вакансию Кадровика. Для начала заполнила анкету, потом тест прошла для кадровиков (уж не знаю, с какого сайта скаченный). На собеседовании сразу не понравилось, что тебя как кандидата толком не слушали, заместитель директора сидела в телефоне, что-то постоянно печатала. Думаю, ладно, посмотрю, что дальше. Привели меня на рабочее место (и то это потом выяснилось, что это было рабочее место), очень маленький тесный кабинетик, где сидят трое. Как кадровику (и специалисту по охране труда по совместительству) в таких условиях работать не представляю. Ладно. Было сказано, что девочки во время обеденного перерыва не выходят никуда, кушают там. Хорошо. Озвучена одна заработная плата в вакансии, где требуется только кадровик, по факту оказывается, за эту же зарплату нужен еще и специалист по охране труда. Хорошо. Далее, на следующий день, еду собеседоваться в Пушкино с директором. Собеседованием опять же, я это не назвала бы: это заняло буквально пару минут, на что было сказано «добро пожаловать в наш коллектив». Получается, они уже меня «взяли» как бы на работу, хотя я не приняла еще решения. Далее, по итогам собеседования, мне было вручено соглашение по заработной плате. Это вообще нонсенс, где зарплата была указана... Далее →
-
✓ ПреимуществаНе ясны Далее →✗ Недостатки1) пригласили на должность кадровика: — в моем резюме был указан доход на 20 тр больше, чем у них в вакансии, то есть получается, они думают, что соискатели пойдут работать в ущерб себе? Или плохо читают резюме? Или резюме соискателей в принципе фильтровать по деньгам не умеют? 2) посмотрела другие открытые вакансии у данной фирмы: кадровику платят меньше, чем секретарю! Это вообще что такое? У кадровика больше ответственность и больше отчетности, за которую могут прилететь немалые штрафы. 3) график с 8 утра: ну так и ищите соискателей, живущих рядом с метро Старая Деревня, а не тех, кому ехать 1, 5 часа и вставать из-за этого в 4−4:30 утра… Далее →
-
✓ ПреимуществаВсе произведенные увольнения соответствуют требованиям трудового законодательства и волеизъявлениями самих сотрудников. Далее →✗ НедостаткиФинансовые махинации и абсолютная нечистоплотность отдельных администраторов магазинов «Новая Заря», уволившихся 22.06.2022, явились поводом для обливания грязью предприятия. Далее →
-
Сколько раз я на них натыкалась, и на [Ч.] 6, год назад и сейчас по адресу Грязнова 1 вход рядом с прекрасным местом Бирхаус. Офис находится на 2 этаже, 201. Если вас позвали на собеседование и дали анкету, спрашивается про ваш текущий доход, сколько времени вы добирались до места, а также чего именно вы хотите от компании (анкета на один лист, ниже прикреплен образец анкеты). То поздравляю, вы попали в Ассоциацию предпринимателей, или проще говоря Тяньши. Бегите оттуда, все содрут, все заберут и ничего не оставят. Мозги промоют только так, что вы будете шикарно зарабатывать, а сами еще за подписание договора деньги возьмут. Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких за 1.5 дня! Далее →✗ НедостаткиУважаемые соискатели! Не устраивайтесь в данную ГК «Энергострой», которая находится в Москве в здании Россети на Садовнической улице. 1. Данный работодатель лжет, что компания белая и выплаты не задерживают. Я отработала 1,5 дня и ушла без оформления, так как в трудовом договоре и в приказе указан только оклад. Хотя ФОТ труда состоит из оклада и премии. Премию вы не увидите на бумаге ни в одном официальном документе. Я попалась на крючок — высокая зп. Уволилась с компании специально под эту. В итоге на данный момент я безработная. 2. Директору по кадрам спросила, правда ли задерживают зп. Правда, самый большой срок это месяц. 3. Почему же люди там работают: мое предположение, что это рабочая схема и раз уволились и некуда идти, работают. Будьте внимательны! ГК «Энергострой», СЭС — это все они… Подробнее: https://nahjob.top/node/add/black-list. Далее →
-
-
✓ ПреимуществаНет вообще Далее →✗ НедостаткиВся организация НефтеХимСтрой состоит из одних недостатков. Обещают много, но кидают подрядчиков как котят, высчитывая все до копейки, рабочие остаются без зарплат! Не говоря уже о том, что подрядчик тоже должен был заработать. Работали у них в подряде на Севере, объект Новый порт. Далее →
-
✓ Преимущества[Ч.] есть кулер. Далее →✗ НедостаткиКомпания черная, парковки нет, по отзывам и на собеседовании вас предупредят, что у них [censored] начальник отдела продаж. Кадровик нормальный, но уже на первой встрече предупреждает, что начальник отдела [censored] и любит опускать своих сотрудников при всех. Я сам боксер, поэтому очень заинтересовался сием чудом и пожелал встречи с ним, чтобы [censored] ему, если базар фильтровать не будет. Но, к сожалению, меня не позвали на финальный этап (еще кстати у них 2 РКАМа есть, по виду терпилы сразу видно, один нормальный, а второй с причёской как у первоклассника, аля прямая чёлка… по нему сразу видно, что он пассив, наверное, по блату попал… Собственно, на собеседовании вас сразу предупредят, что черные, что начальник отдела [censored] и типа готовы ли вы терпеть унижения или нет. Мне было по приколу посмотреть, что у них так, и на самом деле это грустно, что такие компании существуют. Вроде Москва, а отношение как в нижнепердяево… Далее →