НПК ПЕЛЕНГАТОР: Нестабильная работа и плохой менеджмент
Белая зарплата
Недостатки:Очень нестабильная финансовая ситуация, компания на протяжении 3 лет работает с огромным убытком, из-за этого часто без предупреждения задерживают выплату зарплаты. Более 50% зарплаты составляет премиальная часть, которой вы также в любой момент можете лишиться.
Отдельно хочется отметить руководителя финансового блока — финансовый директор, она же главный бухгалтер [Ж.] [Т.] [Ю.]. Ее профессионализм в бухучете сомнителен, в попытке заработать побольше и совмещая 2 должности, занимается им «спустя рукава». В финансовых вопросах она также совершенно безграмотна, даже тот минимальный учет, который был настроен до ее прихода на должность фин.директора, она сумела полностью разрушить, создав хаос и бардак. Совершенно не ориентируется в предмете своей деятельности, постоянно все забывает, путает. Также, являясь руководителем, абсолютно не умеет ставить задачи, планировать и изъясняться. Зато подвержена постоянным перепадам настроения, которое непрерывно транслирует подчиненным. Рыдать на рабочем месте, беспричинно повышать тон, нецензурно выражаться, обсуждать коллег и выражать свое нелестное мнение о вышестоящем руководстве — норма для [Ж.] [Т.] [Ю.]. Также в ее стиле руководства создание интриг, выяснение отношений и унижение сотрудников. Именно из-за данного руководителя уволились несколько сотрудников. В целом, работу в финансовом блоке под руководством этой дамы не советую. Все написанное про компанию в отрицательных отзывах правда, положительные отзывы заказные.
- 👉 Работа в НПК ПЕЛЕНГАТОР в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в НПК ПЕЛЕНГАТОР финансовым директором? →
- 🧑💼 Отзывы о работе финансовым директором в Санкт-Петербурге (5 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36162 отзыва) →
Комментарии (2)
Ноно
10.01.2022 17:20
Много побратимства. Тащат друзей на руководящие должности
Неадекватные руководители.
-
✓ ПреимуществаНет Далее →✗ НедостаткиНа сегодняшний день предприятие находится в реестре судебных приставов, задолженность около 4 млн. Генеральный директор [Р.] в марте 2023 организовал рассылку уведомлений бывшим сотрудникам с угрозами, клеветой и мошенничеством. Таким способом он, видимо, решил закрыть долг предприятия за счет бывших сотрудников. Далее →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →

Оксана
06.04.2023 06:42
На сегодняшний день предприятие находится в реестре судебных приставов, задолженность около 4 млн. Генеральный директор [Р.] в марте 2023 организовал рассылку уведомлений бывшим сотрудникам, с угрозами, клеветой и мошенничеством, таким способом он видимо решил закрыть долг предприятия за счет бывших сотрудников