ОАО "РУМО": невыплата зарплаты

Номер дела: 2−2652/2021 ~ М-1761/2021

Дата решения: 27.07.2021

Дата вступления в силу: 31.08.2021

Истец (заявитель): [Н.] [О.] [Н.]

Ответчик: ОАО «румо»

Результат рассмотрения: Иск (заявление, жалоба) удовлетворен

Решение по гражданскому делу TD TEXT-align: left BODY TEXT-align: left P TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H1 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H2 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in H3 TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in LI TEXT-align: left; TEXT-indent: 0.5in

копия № 2−2652/21

УИД 52rs0003−01−2021−004152−38

Р Е Ш Е Н И Е

именем Российской Федерации

г. Нижний Новгород 27 июля 2021 года

Ленинский районный суд г.Н.Новгород в составе председательствующего судьи [В.] Е.В., при секретаре [Ч.] И.А., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску [Н.] О.Н. к ОАО «румо» о взыскании задолженности по заработной плате,

У С Т, А Н О В И л:

[Н.] О.Н. обратилась в суд с иском к ОАО «румо» о взыскании задолженности по заработной плате за период работы с дд.мм.гггг включительно в сумме 365 400, 00 руб., указывая на то, что ответчиком до настоящего времени за заявленный период не произведена оплата труда.

Истец [Н.] О.Н. в судебном заседании поддержала исковые требования в полном объеме.

Ответчик ОАО «румо» в лице конкурсного управляющего [А.] А.А. в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Выслушав доводы истца, проверив материалы дела, суд приходит к следующему.

Согласно ст.22 ТК РФ, работодатель обязан … выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в срок, установленные … коллективным договором, правилами внутреннего Трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст.136 ТК РФ, заработная плата выплачивается работнику в месте выполнения им работы … Заработная плата выплачивается непосредственно работнику …

При прекращении Трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму (ст.140 ТК рф).

В судебном заседании установлено, что ОАО «румо» с дд.мм.гггг. (дата введения процедуры наблюдения, определение Арбитражного суда Нижегородской области по делу №) находится в процедуре банкротства.

В соответствии с определением Арбитражного суда Нижегородской области от дд.мм.гггг. по делу № процедура наблюдения в отношении ОАО «румо» прекращена, введена процедура внешнего управления сроком на 18 месяцев. Внешним управляющим ОАО «румо» назначен [Е.] д.с..

Согласно определению Арбитражного суда Нижегородской области от дд.мм.гггг. по делу № [Е] Д.С. отстранен от исполнения обязанностей внешнего управляющего ОАО «румо», внешним управляющим ОАО «румо» утвержден Анисимов и.н..

Решением Арбитражного суда Нижегородской области от дд.мм.гггг. ОАО «румо» признано несостоятельным (банкротом).

Определением Арбитражного суда Нижегородской области от дд.мм.гггг. утвержден конкурсным управляющим ОАО « РУМО» [А.] а.а.

ДД.ММ.ГГГГ.между ОАО «румо» и [Н.] О.Н., заключен трудовой договор №, в соответствии с которым она была принята на работу в ОАО «румо» в должности бухгалтера.

Из приказа о приеме на работу от дд.мм.гггг. усматривается, что [Н.] О Н. был установлен оклад в размере 60 000, 00 рублей.

Не доверять представленным ОАО «румо» документам, у суда оснований не имеется.

С дд.мм.гггг истцу заработная плата не выплачивалась.

За период работы с дд.мм.гггг. включительно истцу не произведена выплата заработной платы в сумме 365 400 руб. (60 000 руб. — 13% НДФЛ) х 07 мес.), что подтверждается справкой, представленной ответчиком.

Доказательств, опровергающих данные обстоятельства, суду не представлено и материалы дела не содержат.

Сведения, изложенные в данных документах, как истцом, так и ответчиком, признаются и не оспариваются.

Данные обстоятельства являются безусловным основанием для взыскания с ответчика в пользу истца названной суммы задолженности по заработной плате.

Исходя из положений ст.211 ГПК РФ, взыскание зарплаты за три месяца в сумме 156 600 руб. подлежит немедленному исполнению.

В соответствии со ст.333.19 НК РФ подлежит взысканию с ОАО «румо» госпошлина в размере 6854 руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.194−199 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И л:

Взыскать с ОАО «румо» в пользу [Н.] О.Н. задолженности по заработной плате за период с дд.мм.гггг. в размере 365 400 (триста шестьдесят пять тысяч четыреста) рублей.

Решение суда в части взыскания с ОАО «румо» в пользу [Н.] О.Н. задолженности по заработной плате за три месяца в сумме 156 600 рублей подлежит немедленному исполнению.

Взыскать с ОАО «румо» в местный бюджет государственную пошлину в размере 6854 руб.

Решение может быть обжаловано в Нижегородский областной суд путем подачи жалобы через Ленинский районный суд г. Н. Новгорода в течение месяца со дня изготовления решения в окончательной форме.

Судья подпись Е.В. [В.]

Копия верна.

Судья Е.В. [В.]

Справка: на 30 июля 2021 года решение не обжаловано, в законную силу не вступило.

Судья Е.В. [В.]

Копия документа изготовлена 30июля 2021 года.

Секретарь судебного заседания И.А. [Ч.]

Подлинный документ находится в материалах гражданского дела № 2−2652/21, УИД 52rs0003−01−2021−004152−38, Ленинского районного суда г. Н. Новгород