ОАО Энергосервисная компания Ленэнерго: Плохое руководство и условия работы
Руководство — самый основной недостаток. Директорский состав и начальник отдела кадров — самодура. Планомерно разваливают компанию. Пилят бюджет, лишают премий. Отношение скотское. Работы то нет совсем, и ты сидишь без дела, то перерабатываешь (за что, конечно, не доплачивают).
Перенос отпуска — проблема вселенского масштаба, поэтому запрещено.
Инфраструктуры рядом с офисом нет. Местная столовая так себе. До метро далеко, но организована развозка.
Резюмирую: если вас не смущает роль пресмыкающегося, данная компания вам подойдёт.
- 👉 Работа в ЭНЕРГОСЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ ЛЕНЭНЕРГО в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в ЭНЕРГОСЕРВИСНАЯ КОМПАНИЯ ЛЕНЭНЕРГО менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Санкт-Петербурге (299 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36288 отзывов) →
-
Уважаемые коллеги юристы, Информирую вас о вопиющем случае нарушения сотрудниками ОАО «Энергосервисная компания Ленэнерго» общепринятых правил делового этикета и деловой (профессиональной) этики (далее — правила делового этикета и деловой этики). 22 апреля 2016 г. ОАО «Энергосервисная компания Ленэнерго» (далее — компания), являясь дочерним хозяйственным обществом ПАО «Ленэнерго», сделала предложение определенному кругу соискателей об имеющейся у нее вакантной должности «Юрисконсульт» (далее — вакансия) путем ее размещения (опубликования) на веб–сайте www.hh.ru/spb.hh.ru (далее — сайт), который является одним из онлайновых ресурсов для поиска работы и найма персонала и специализируется на размещении объявлений о вакансиях от работодателей и о поиске работы от соискателей (резюме) в информационно–телекоммуникационной сети «Интернет». 29 апреля находясь на сайте я откликнулся на вакансию и отправил на нее свое резюме с сопроводительным письмом соискателя вакансии корпоративного юриста. 12 мая на адрес моей электронной почты пришло письмо с сервера сайта от сотрудника компании Антона Львовича Кульпина (тел.449–02–33) с приглашением на интервью с начальником юридического отдела компании Николаем Николаевичем Козловым (тел. (921) 766–20–06). 13 мая во время телефонного разговора с начальником... Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →
