Окси: Обман в условиях при трудоустройстве

11.05.2024 Чебоксары
Преимущества:

Удобное рабочее место

Недостатки:

1. На первом собеседовании сказали, что работа постоянная с испытательным сроком 3 месяца. Далее трудовой договор дали на 4-й рабочий день, в трудовом договоре указано: срочный трудовой договор на 3 месяца. До того, как начать работать в организации, никто не предупредил, что будет оформляться срочный трудовой договор, и, конечно же, моего согласия на оформление какого трудового договора не было.

2. На известном сайте размещена вакансия от одной организации и указана должность ведущего специалиста, а по факту при оформлении на работу трудовой договор оформляется на другую ООО и на должность рядового специалиста.

3. В трудовом договоре в разделе по размеру оплаты труда указывается только небольшой оклад, без указания размера премии или каких-либо надбавок (в сумме или в %%). По факту тебе законно могут заплатить только мизерный оклад без каких-либо доплат. Конечно же, на собеседовании договорённость была о большем размере заработной платы.

4. Когда были заданы вопросы, почему такой трудовой договор, руководство сделало удивлённое лицо и сказало: как? Вам разве ничего не сказали до того, как вы приступили к работе? Конечно же, мне по этим моментам сказали абсолютно другую информацию, по трудовому договору то, что описано выше.

Трудовые отношения с таким недобросовестным работодателем прекращены.

Общая оценка

1

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 13133

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 30.10.2025 ЧебоксарыАнонимный сотрудник👍14
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Таковых нет Далее →
    ✗ Недостатки
    Поработала недолго и не советую остальным. Цех, в который меня направили, под руководством двух пенсионеров 65 и 70 лет. Как зайдёшь в их кабинет — запах старческих немытостей, но это цветочки с той атмосферой, какую они там задают. Весь коллектив разбит на «ваших-наших». «Наши» должны доносить о косяках, прислуживать и приносить подношения, за что, по словам, получают кту. Также начальник устроил свою дальнюю родственницу, которая сразу обнулила заслуги других мастеров с 30-летним стажем, делает ту же «работу» из кожи вон, за что пользуется всеми благами и также получает, по словам, завышенный кту в сезон. Технолог вообще должность как будто призом получила в каком-то розыгрыше, иной раз еле слова по-русски вяжет. Также прикладывает руку к этой вакханалии и раздору. Ходит, сплетни собирает по заводу в рабочее время и интерес к личной жизни работников чересчур проявляет. Складывается впечатление, что все всё видят, в т.ч. и охрана, но закрывают глаза, т.к. выше, видимо, такие же пенсы. Да, наверное, и на всё будут закрывать глаза, т.к. кому-то очень удержаться на месте там хочется. Вы спрашивали, почему написала отзыв — это чтоб другие знали, когда на собеседование пойдут. И не нужно мне звонить — написала... Далее →
  • 23.01.2026 Чебоксарыпредставитель
    ✓ Преимущества
    Возможность урвать денег, но не всегда. Жизненный опыт, вы станете более зубастым, из тех кому «Не клади ему палец в рот, откусит по уши» Далее →
    ✗ Недостатки
    Работал в ТБанке с 14.12.2020 на позиции Представителя Тинькофф банка (ТБанка). Крайне негативный опыт о этой «Желтой Конторе" Основные проблемы: Нарушение Трудового Законодательства даже после проверок Трудовой инспекцией, факт тут https://git77.rostrud.gov.ru/news/1 169 065.html Игнорирование решений судов, Банк проиграл серию судов по трудовым спорам с Представителями и всё равно продолжает оформлять по договорам присоединения! Реакции ноль. Невыплата бонусов: В договоре присоединения есть пункт о «Горячих днях» — это типа 13 зарплат для моего региона, это 82 000 (восемьдесят две тысячи) рублей, не получили ни копейки. Также был дополнительный бонус за количество проведенных встреч, и оплату недельной неактивности, которые тоже вырезали из договора в одностороннем порядке, по тому что «Мы можем так делать, и нам ничего за это ты нам не сделаешь». Давление и манипуляции: угрозы увольнения за нарушения, требование работать сверхурочно без оплаты. Моя коллега поехала по заданию ТБанка на встречи с клиентами в ледяной дождь, в метель в Мариинско-Посадский район Чувашской Республики, отменять встречи КРП запретила. В результате из-за погодных условий машину снесло с дороги, и она перевернулась, сработала аварийная система глонасс, и её вытащили МЧС из машины. КРП ничего умнее не придумала, чем... Далее →