ООО «Контакт-М: Обман с оплатой труда и условиями работы
Их нет
Недостатки:Работа в помещении, где сваривают, зачищают и красят метал, вытяжки (вентиляции нет), отопления нет, душа нет, туалета нет))), даже отдельной раздевалки с ящиками для работников нет. Инструменты одни на всех сотрудников (то есть они гуляют с одного раб. стола на др., а их там 3-и раб. стола), инструменты хранятся в авоське))) так как каждую неделю они везут свои заборы на монтаж.
На з/п обманывают работников, одна часть выплачивается официально, другая в конверте. Конверта можете не ждать)) либо в 2 раза меньше выплатят оговоренного, так как в суде и др. органах верят документам, их обещаниям не верьте, там все свои люди. Начальник цеха И.П. с. и., а борода — мастер цеха (он же сварщик), другой сварщик имеет процент от заказчика (так как тоже участвует при приёмке заказа). Они будут вас подгонять, рассказывать, что медленно или некачественно работаете, чтоб был задел, так как при вашем увольнении они с сроками не опоздали. Всем обещают золотые горы, хочешь официально — пожалуйста, только официаловка будет другой по мин. ставке. Те, кто соглашается неофициально, подкармливают 2 рублями, а остальное не выплачивают)) Говорят, поработай неделю, месяц, мол, притерется нужно и на навыки посмотреть, а потом гуляй)))..
Комментарии (1)
-
Обманывают на деньги работников, особенно тех, кто не официально работает, (говорят: «поработай недельку, две, месяц, посмотрим на твои навыки»). Заказ их сделал и потом гуляй [В.] без денег))). Те, кто официально работает, выплачивают оговоренный минимальный оклад, а те обещанные деньги в конверте (бонусы, премии) не выплачивают, или вместо 40 000 руб. выплачивают 10 000 руб. Нач. производства ИП [С.] [С.] [И.], а мастер у них сварщик-слесарь Александр (борода), дир-ор [М.] [К.] — все они давние друзья, между собой оговаривают, как и когда кидать, могут даже подкормить 2-мя рублями хорошего специалиста, чтобы заказ до конца выполнил. Работнику [А.] не верьте, он с ними делит заказ от заказчика. Соглашайтесь только на официальный оклад, который вас устраивает, или берите деньги за отработанную смену (ежедневно), иначе денег вам не видать.. Далее →
-
✓ ПреимуществаКрасиво обещают на этом преимущества закончены. Далее →✗ Недостатки1) Начнем с перевода с 3 участка на участок номер 1 Люберцы (Освенцем). Труд очищает. Где является главным самопровозглашенный князь или лорд, а возможно и герцог Богданов. Который сам решил в устной форме переписывать трудовой договор, а конкретней отменить чай и ужин, прописанный с 17.00 до 17.30. Конечно, можно пойти на ужин, но потом, как сам гнилой дядя выражается, будут последствия. В чем заключаются последствия — в ТД ваш оклад вообще интересно почему прописан 15 000 т. руб., что является ниже МРОТ, интересно конечно. А всё остальное уже до 95 т. руб. может начислять ОН. Но не получив утреннего золотого дождя дома, он начинает играть вашим КТУ. Вообще, если отказываешься делать допработу, то есть быть монолитчиком, бетонщиком, арматурщиком, мы все помним, что он не получил порцию дождя и ваш КТУ пострадает. 2) Переезды не оплачиваются, упс, может быть мы решим, но много лет решить не могут, понял, так могут только пообещать. 3) Еда, комплексный обед, как они это называют, просто отстой. За вахту я столько съел просто вареного риса, что думал поменяю нацию... Далее →
Aliza
30.07.2021 14:27
Hi,
I am reaching to make you a great offer. I'll contirbute a high-quality guest post to your website.
It would take 3 simple steps:
1. I'll share three interesting topics of your readers' interests.
2. You'll have to choose one topic out of those.
3. I will send you a plagiarim-free, quality content on that chosen topic then.
I just want you to give me a backlink in return within the main article. Please let me know if we shall begin with step 1?
Best,
Aliza Zulfiqar