ООО «Сервис Финанс Консалтинг»: отзыв сотрудника
Компания Сервис Финанс Консалтинг (по другому СФК), находящиеся в офисном центре «Союз» на ул. Одесской д. 9 кидает людей на зарплаты. Обещали хороший оклад плюс достаточно большие проценты, по итогу не выплатили даже и половины суммы! Официально трудоустраивать не хотят, никто больше двух месяцев там не задерживается. При приеме на работу попросили сделать справки, подтверждающие отсутсвие наркозависимости и проблем с психикой, которые стоят денег, это никак не возместили. Три дня было неоплачеваемой стажировки, где приходилось заниматься всяким бредом, тесты непонятные проходить, тратить на этот бред своё время. У компании целый отдел «HR-специалистов», которым видимо заняться нечем, работы нет, дак вот и занимают людей всяким бредом, тратя впустую время людей и вешая лапшу на уши. В общем, итог таков, что все, что обещают — не выполняют! Зарплат нормально не платят, текучка невероятная. Люди проработают пару месяцев, поймут, что платить им нормально не будут — уходят, на их место приходят новые и так по кругу. А для СФК это просто дешевая рабочая сила. Не ходите туда, даже не тратьте на это своё время!
- 👉 Работа в СЕРВИС ФИНАНС КОНСАЛТИНГ в Тюмени (2 отзыва) →
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Тюмени (205 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Тюмени (177 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Тюмени (2759 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаПускают пыль в глаза, всегда недоплачивают Далее →✗ НедостаткиНе тратьте время на работу в компании СФК, они же finleo, они же КГ Атом. Эта компания не заслуживает доверия и уважения: 1. На собеседовании они расскажут, какая это современная IT-компания. Но офис в ужасном состоянии — мебель вся поломанная. Вы не найдете ни одного не сломанного стула (наверное, купили на Авито, чтобы сэкономить, кстати, нездоровая экономия — это отдельная тема). Наушники грязные, неудобные, с помехами, работать в них тяжело. Компьютеры старые и постоянно выключаются. Сами сотрудники смеются над прижимистым руководством. Но зато камеры расставлены в каждом углу и ведется постоянная слежка. 2. Нет никаких гарантий на трудоустройство и стабильность. Только красивые обещания и словоблудие. Сразу предлагают оформить не трудовой договор, а договор услуг (по которому в случае вашего ухода, вы не получите ничего). Мутят с размерами окладов, многие соглашаются, так как не понимают последствий. В основном предпочитают набирать неопытный молодняк, без опыта — это просто расходный материал, ведь задача — заплатить как можно меньше. 3. Нет никаких регламентов, стандартов, KPI. Оценивают работу по принципу — нравится или не нравится руководителю. И, естественно, никаких должностных обязанностей. Требования к той или иной должности так и не сформулированы. В результате от тебя могли требовать то, что... Далее →
-
я не знаю никаких чинацзин и чун, но я поработал в Тпес-Сервисе, и мне хватило месяц. Это свинство и измывательство. Зарплата 60 000 р., и ты должен делать все, что не написали в договоре. Ты сделаешь хорошо, ляжешь в больницу почти на неделю, после того как пахал с утра до ночи неделю, и тебе скажут, что надо еще лучше, впереди много задач, и болеть нельзя. Начальство — это психически больные люди, которых надо изолировать от общества. Работал один нормальный парень, он тоже быстро ушел.Когда я уволился, оказывается, я не работал там официально, мне это не зачитывается в пенсионный. Люди, что творится. Далее →💬3 комментария