ООО Витрулюкс: Ужасные условия труда и отношения.
Преимущества:
Их просто нет.
Недостатки:Работал в данной компании больше года. В компании положительные стороны просто отсутствуют. Руководящий состав оставляет желать лучшего. Организованности просто никакой. Зарплата не платится вовремя, а могут урезать половину заработной платы. При увольнении кинут по заработной плате, выплатив копейки. Подработки не выплатят никогда, и директору данной помойки наплевать на своих сотрудников. Не советую никому устраиваться в данную компанию, т. к. потратите свои нервы и деньги. Штат людей обновляется постоянно, т. к. зарплата нестабильна и нет уверенности в завтрашнем дне. Очень рад, что там больше не работаю. Первый раз в жизни столкнулся с такими ужасными условиями труда и отношением к работникам.
👉 Работа в ВИТРУЛЮКС в Санкт-Петербурге (14 отзывов) →- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Санкт-Петербурге (356 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36162 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаМожно слушать музыку во время работы, хорошие коллеги, столовка напротив нормальная такая Далее →✗ НедостаткиБыла когда-то нормальная фирма, но уже как год задерживают зарплату на месяц, а то и полтора. Бывало и два месяца. Обещают, обещают, но всё враньё. При увольнении рассчитают только по зарплате в 35 т, что прописана в договоре, а про премию забудь, переработки тоже вообще не отдадут. Они даже тем, кто работает, не отдали ещё за тот год переработки. Зато сами на дорогих тачках и отдыхать ездят. Берут сейчас на работу всех подряд из-за текучки. А они не профессионалы и потому много брака и некачественно собрано. Но, по всему видимо, руководству плевать, им лишь бы корманы свои набить. Не советую идти сюда на работу. Переработки не выплатят, зарплата с задержкой, при расчёте сплошной обман. Далее →
-
✓ ПреимуществаХаос во всех областях компании из-за слабоструктурированных обязанностей сотрудников, позволяет им приобрести широкий спектр поверхностных умений и навыков. Это полезно для молодых сотрудников, которые только выбирают свой жизненный путь. Далее →✗ НедостаткиРуководство компании считает, что у вас есть единственное почетное право — работать, желательно, еще и ночами и не задавать вопросы о размере ЗП и о том, когда она будет выплачена. А про переработки можете даже не вспоминать никогда. Нельзя доверять этой компании свои заработанные деньги, даже на 11 дней — официальное время между окончанием расчетного периода и выплатой денег. На практике компания незаконно задерживает деньги на более длинный срок 1,5−2 месяца, а потом руководство может просто их простить вам. Если у вас безвыходная ситуация и это единственная компания, которая осталась на всем земном шаре, очень внимательно при оформлении смотрите, что записано в трудовом договоре по поводу суммы ЗП. Если она не совпадает с тем, что вам обещали, то требуйте привести договор в соответствие, иначе в один прекрасный день вы получите те копейки, которые в нем написаны, да еще и с вычетом НДФЛ. На черную ЗП — деньги в конверте, ни в коем случае не соглашайтесь, вы их просто не получите. Все обещания о повышении ЗП или просьбы о сверхурочной работе должны быть подтверждены приказом, в котором вы должны поставить свою подпись, что ознакомлены. Обязательно возьмите себе копию и попросите вашего непосредственного руководителя заверить ее своей подписью. И только после этого... Далее →