ООО ИНЖСТРОЙ ИННОВАЦИИ: отзыв сотрудника
Добрый день, всем тем кто решил поработать в этой компании! Итак начнем с минусов: начальники участка, прорабы пьянь. Отдел Охраны труда, директорские лизоблюды, которым наплевать на соблюдение охраны труда на обьекте. Отдел кадров мутные лжецы,. Директор говорят был кого-то человеком, но это было давно и счастье которое ему на халяву упало в виде компании его изменило. Итак конкретные минусы: заставляют работать по субботам, праздники. Спец одежду дают при устройстве хватает ее если работать то на 3−4 месяца, если лизать зад начальству и не работать то может на 10 месяцев. Летом, как и зимой воды умыться нет, питьевой воды нет, перчатки дают то не дают, заставляют искать строй материал по стройке, проекты все сырые, так что будете одно и тоже по 10 раз переделывать. Ну и с зарплаты из 70 000 якобы тысяч будете получать 56 000, 62 000. Так что вот! Единственное эта мизерная зарплата после всех поборов и лишений
-
Ужасная организация, людей штрафуют, заставляют работать без обеда, задерживают после рабочей смены и не доплачивают за эти часы. Штрафы собирают наличкой на руки. Сегодня 28. 06 прорабы и их близко подчиненные пьяные вышли на работу после обеда. Контора является подрядчиками Группа компаний ПИК! Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
