ООО "Лино ": Не выплата зарплаты.
Преимущества:
Лучший коллектив в котором я когда-либо работал
Недостатки:[П.] [А.] [М.], генеральный директор, — истеричка. Человек, словивший звезду. Если вы придёте на вакансию менеджера отдела закупок, к сожалению, вам придётся с ним часто общаться. Он позволит себе кричать на вас, класть ноги на стол в своём кабинете, но главное — премиальную часть зарплаты вы будете получать по его настроению. Я устраивался на зп 90 000, без объяснения причин получил 80000−75000. 75 000 это и стало причиной моего увольнения. Одно могу сказать точно: компания крутая, делают хороший продукт, хорошая команда. Но никогда не ходите за работодателем с протянутой рукой.
- 👉 Работа в ЛИНО в Москве (1 отзыв) →
- ❓ Стоит ли работать в ЛИНО менеджером по закупкам? →
- 👨💼 Отзывы о работе менеджером по закупкам в Москве (36 отзывов) →
- 🫒 Работа в Москве (74891 отзыв) →
-
Если вы хотите чтобы эта организация сделала для вас проект на «тяп-ляп» то это сюда. Если вы хотите чтобы вас при увольнении кинули с зарплатой то это тоже сюда. Зарплата выплачивается по серой схеме. На словах директор говорит одно, а на деле получается совсем другое. Находятся тысячи причин и отговорок чтобы не выплатить расчетные. Про отпуск забудьте. Используют нелегальное программное обеспечение. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
