ООО " Медвир": не отчисляют страховые взносы, неадекватные нагрузки
Преимущества:
нет
Недостатки:Неадекватные нагрузки — от 50 до 120 человек до 15.00. И это не оплачивается, то есть что за 30 человек. Что за 120 человек получаешь одну и ту же зарплату. Довожу до сведения, что 50 и 120 человек до 15.00 — это работодатель нарушает законы, ибо существует регламент времени на одного пациента.
Остальное написано выше.
.
- 👨⚕️ Отзывы о работе врачом в Санкт-Петербурге (41 отзыв) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36402 отзыва) →
Комментарии (2)
Ан
05.03.2023 07:59
На вопрос, когда будет зп, заводится с полуоборота, и каждую зп постоянно надо напоминать, что сотрудники не за спасибо работать пришли сюда. А миллионов дома нет, чтоб просто тратить свое время в этом центре.
🔍 Похожие отзывы:
-
✓ ПреимуществаНе замечено. Далее →✗ НедостаткиПригласили в Металлсервис на собеседование в должности HR-менеджера, назначили дату и время.Вышла из дома, зашла в чат на ХХ, чтобы уточнить адрес, а меня там попросили приехать в другой день. Хотя мои планы на день уже были составлены.Ну, думаю, ладно, всякое бывает.Приехала на следующий день в з-цу, ой, промзону на такси, потратила деньги, чтобы точно не опоздать.Перед этим до HR пришлось дозваниваться несколько раз, чтобы точно не приехать зря.До начала собеседования с НОК дали заполнять пережиток прошлого — анкету, хотя есть мое максимально заполненное и информативное резюме.В кабинете кадровиков и HR-ов было человек 5. Очень громко болтала девушка, которая пригласила меня на собеседование. Наверное, отделу было интересно слушать её рассказ про приключения ребенка в школе, но не незнакомому человеку, который приехал на собеседование и вспоминает год окончания ВУЗа под её болтовню.Пришла НОК.Не представилась.Совсем немного поговорили про мой опыт, про условия в компании.Далее НОК задала личные вопросы, никак не относящиеся к моей квалификации и опыту работы.1. Вы замужем? (ну мы всем такой вопрос задаем).2. У вас есть дети?3. Жильё своё или снимаете? (это вам вообще зачем знать?! (я взрослый неглупый человек, который понимает, что... Далее →
-
✓ ПреимуществаРаботают молодые талантливые люди Далее →✗ НедостаткиРыба гниёт с головы — это главное, что нужно понимать про компанию.В компании нет сильных управленцев, отдела маркетинга, финансового директора, айтишника, процессы не выстроены. Собственник молится на ИИ и инфоцыган.В этой компании нет развития, как для сотрудника, начальство не принимает никаких изменений.Компания живет по принципу 90-х купи-продай, собственно, когда она и поднялась.Диву даешься, как эта компания существует более 25-ти лет, наверное, только за счет хороших работников и высокомаржинального товара. Микроменеджмент и бюрократия во всём. Каждую деталь нужно согласовывать, это всё сплошная демотивация. У сотрудников установлены программы слежки на компьютере, нужно прикладывать карточки на вход и выход, и на обед (чтобы фиксировалось время).Существуют штрафы, о которых ты узнаешь только в процессе работы. Систематические задержки заработной платы, о которых никто не предупреждает.Эйчар прислуживает руководству и никак не повышает лояльность внутри коллектива и отношения компании к сотрудникам.Многие руководители не имеют должных компетенций, а должность свою выслужили своим подхалимством.Увольняют сотрудников одним днем, просят писать заявление по собственному желанию.В коллективе царит токсичная обстановка, нет взаимопомощи, каждый перекладывает ответственность на другого.Ах да, все отзывы, которые написаны на 5 звёзд — это всё неправда. Написали по просьбе эйчар, дабы... Далее →



Ноунейм
06.07.2023 08:18
Работодатель совершенно не хочет платить ЗП. Либо с большими задержками, либо частями, а если начинаешь требовать, то тебя обвиняют во всех смертных грехах и что это из-за тебя нет денег на счету организации. В добавок к этому не создано условий для нормальной работы, везде бардак, неудобная мебель, притащенная из старой кладовой, сломанные компьютеры. Никаких отчислений в налоговую и пенсионный... Так называемая зп начисляется (если это все же происходит) с личного счета начальника. Про внутренние махинации с анализами я вообще молчу. Совсем не советую там работать, все что вам наобещают, так и останется в обещаниях.