ООО "Миттехин": Неадекватный директор и плохие условия работы
Проработала в этой компании (если ее так можно назвать, конечно) 10 месяцев. Точнее, не проработала, а вытерпела работу там. Директор этой организации абсолютно неадекватный человек: позволяет себе крыть матом сотрудников, обвиняет их в том, чего они не совершали (в краже крупной суммы денег, например). Делами компании этот человек не занимается вообще, ему все равно, что происходит в бухгалтерии и в кадрах (а там просто жесть на самом деле, вся отчетность в таблицах была, когда я пришла, в 1С ничего не велось вообще!). Новая бухгалтер, когда пришла, была просто в шоке от происходящего. У директора есть ИП, которым никто не занимался. ИП было по сфере деятельности — стройка. Но ни смет, ни списания материалов никто не делал, а сам он даже не знал, что так нужно делать. Я в этой организации была менеджером-бухгалтером (чего просто НЕ МОЖЕТ быть! Бухгалтер МОЖЕТ БЫТЬ менеджером, А ВОТ менеджер бухгалтером УЖ совсем никак! А У НЕГО ЭТО БЫЛО в порядке вещей!) Испытательный срок у меня длился аж четыре месяца! (Объяснялось это тем, что директор постоянно был не в городе и по сути со мной не работал первое время). Это как он мне сам говорил спустя месяц моей работы на него. Когда я пришла, там сидела бухгалтер, хорошая очень женщина. Но спустя некоторое время она забрала трудовую книгу и ушла (в один день просто не вышла на работу и правильно сделала). Шеф ходил злой, когда узнал это, и взял бухгалтера, которая с ним 17 лет проработала. А мне поручил помогать ей, так как она была на удаленке. (И все равно, что у меня нет образования бухгалтерского! ВЕДЬ ДЛЯ местного директора ЭТО НЕ важно. ОН считает, ЧТО ДЛЯ работы бухгалтером СПЕЦОбразование НЕ требуется!). Помощником бухгалтера то я была у него, только вот была масса ошибок, за которые меня директор крыл матом и оскорблял. Потом пришла новая бухгалтер на постоянку (ей ничего не объяснили толком и даже не желали этого делать). Работал там менеджер по продажам. Продержался 4 месяца, потом директор нанял коммерческого директора, ранее уже работал с которым, и она «подсидела» менеджера продаж. И его уволили в один день, можно сказать. Чтобы зайти в кабинет директора, нужно было предварительно перекреститься. Меня начинало трясти, когда он появлялся в офисе. Очень он мне неприятен был. Если хотите тратить себе нервы и силы и оставить и то, и другое на рабочем месте, тогда можете смело идти в Миттехин, но если не хотите, НЕ ходите ТУДА на работу! Компания = АДУ. Никому НЕ советую ДАЖЕ НА собеседование СЮДА ИДТИ — потратите время, А КТО-ТО МОЖЕТ И нервы! Директор каждые три года закрывал одно ЮЛ и открывал другое, просто чтобы к нему не нагрянула налоговая проверка. НЕ ходите В ЭТУ организацию! ЭТО ТРАТА нервов! Я когда ушла, была ОЧЕНЬ рада! Жалею, ЧТО вообще пришла туда..
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Новосибирске (353 отзыва) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Новосибирске (780 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Новосибирске (696 отзывов) →
- 👉 Отзывы о работе менеджером-бухгалтером в Новосибирске (1 отзыв) →
- 🏙️ Работа в Новосибирске (8762 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
-
✓ Преимуществаперед другими компаниями преимуществ нет Далее →✗ НедостаткиРаботала в бухгалтерии, в которой текучка постоянная. От работников, которые написали заявление, обязательно получают обратную связь по причине увольнения. Причины у всех одни:1. маленькая заработная плата (в описании вакансии итоговая сумма с квартальными и годовой премией. Кварталки перестали платить, годовой бонус — это удержанные из твоей ежемесячной зарплаты 10%, которые по итогам года, при условии выполнения плана по марже, должны индексироваться. Если план не выполнен, то от своих 10% ты получаешь 0,6%. Соответственно, сумма, указанная в описании вакансии, совершенно не соответствует действительности + удержания за ошибки и несоблюдение сроков подготовки документов клиентам.2.) постоянные переработки (неоплачиваемые), ты будешь приходить пораньше, уходить попозже. Работать в отпуске, работать на больничном, в общем, ты будешь работать всегда.3.) Главный бухгалтер, который выполняет работу контролера, но никак не руководителя, который старается организовать, автоматизировать и распределить нагрузку между сотрудниками. При любом косяке, виноват ты или нет — ты будешь виноват всегда, потому что у главного бухгалтера сразу обнуляется память, и она отказывается от своих слов и обещаний, ну собственно как и у остальных отделов, которые будут перекладывать ответственность за ситуацию друг на друга, и в итоге — ты козел отпущения.Резюмируя:... Далее →💬2 комментария

