ООО "Роуд Групп": Неуважительное обращение соискателю

17.03.2021 Москва

Была на собеседовании на позицию офис-менеджера в этой замечательной компании, ну что могу сказать, это без комментариев)) изначально получив от них отклик на сайте hh.ru, позвонила, чтобы договориться о собеседовании.

П*здадество началось уже на этапе разговора по телефону с Эйчар по имени [Л.]. Девушка не посчитала, видимо, нужным прислать на эл. почту или хотя бы по смс адрес и схему прохода в их офис. На мою вежливую просьбу это сделать, ответ был гениальный: «зайдите на сайт нашей компании и посмотрите»)) вопрос: а эйчар тогда на что? Чтоб на сайт посылать?) Все нормальные компании высылают схему проезда, это банальная вежливость и уже некий показатель.

Ну ок, думаю, раз эйчар у вас не умеет грамотно вести сотрудничество с возможным потенциальным кандидатом, зашла на сайт, посмотрела. Это я, к слову, и без гениальных советов могла сделать)

Приезжаю на первый этап собеседования с тем же сотрудником эйчар. Меня провели в какой-то заставленный коробками «кабинет». Сама эйчар решила не спешить и оставив меня ждать на добрые 10 минут и, видимо, сбегать покурить, потому что иначе я не могу объяснить мощный запах табака, исходивший впоследствии от нее.

Разговор с Эйчаром был быстрым и непринуждённым. Должна в этом плане всё-таки признать хоть какой-то плюс. Не было тупых вопросов типа «расскажите, чем любите заниматься в свободное время?» И т.д. Обговорили условия, требования и договорились о повторном собеседовании на следующий день с гендиректором. Меня уже смутило условие, что оформляют они по договору ГПХ на полгода, причем, как мне сказали, абсолютно все сотрудники в офисе трудоустроены также. Данный договор имеет риск того, что спустя полгода работодатель может заявить, что ваши услуги больше не нужны и спокойно помахать ручкой. Ну думаю, ладно. ЗП предлагали неплохую. Съезжу на второе собеседование.

Собеседование с гендиректором было потрясающим. Уважаемый гендиректор производит впечатление человека не в себе, с ходу начал говорить о том, что ищет себе не любовницу, а секретаря. Честно, еле сдержалась, чтобы не заржать уже тогда. На мой взгляд, дяде не светит любовница уже давно. Разве что, одного с ним возраста. Несколько раз зачем-то повторил мне о том, что у него есть супруга)) сам при этом сидел без кольца на пальце)) потом начал говорить со мной об Инстаграме, Ютубе, ТикТоке. Мне даже перечислять лень, много бреда ещё обсуждалось. Коронной темой собеседования стали политические отношения, Навальный, Путин и т.д. Ох, повезло вам, ребята, что не записывала я это всё на диктофон. Ваше счастье. А так была бы эта запись уже в трудовой инспекции и прокуратуре.

Когда гендиректор закончил свое цирковое выступление, я услышала ту самую фразу «мы вам позвоним»))) видимо, политические взгляды не совпали) и отказ на hh.ru на следующий день. Спустя неделю ради интереса обновила их вакансию, они до сих пор ищут себе офис-менеджера. Хотя изначально мне говорили, что вакансию очень торопятся закрыть, т.к. их офис-менеджер увольняется с понедельника. А сейчас уже неделя прошла, что-то до сих пор не уволился) Да уж) 100 баллов вам за [censored] Уважаемые соискатели, берегите ваше время и не тратьте его на [censored].

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 35148

 

Комментарии (2)

Уважаемый Кандидат, собеседование с Вами проводил технический директор, а не генеральный директор.
Спасибо за уделенное время.

Уважаемый Кандидат, собеседование с Вами проводил технический директор, а не генеральный директор.
Спасибо за уделенное время.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 06.03.2025 Москваэлектромонтажник👍2
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    2
    ✓ Преимущества
    Бесплатный экстремальный туризм. Далее →
    ✗ Недостатки
    Не выдают на руки трудовой договор. Общежитием называют самопальный модульный городок. Двухъярусные кровати. Сквозняки гуляют по кубрикам. Вентиляция открытием окна. Постельное белье подразумевается своё. Душ — платная услуга. Стирка — платная услуга. Сушилки для белья нет. Посуда для принятия пищи подразумевается своя. Питьевой воды нет, подразумевается кипятить техническую. Спецодежду не выдают с первого дня работ. Инструмент не выдают с первого дня работ. Вводного инструктажа нет. Планёрки нет. Общий уровень базы «Гуляй город». И атаманы в нём крепким словом и сказом о длинном рубле гоняют бедолаг на трутовые повинности среди ухмыляющихся старожилов, без коих эти железно-стекловатные стены придут в полное запустение. Далее →
  • 05.04.2023 Москваинженера ПТО👍3
    ✓ Преимущества
    Не выявлены Далее →
    ✗ Недостатки
    По телефону договорились о собеседовании на должность инженера ПТО, все мои знания в сфере строительства им подошли, и они пригласили приехать к ним в офис. Приехала я вовремя к назначенному времени, на ресепшене никого нет, подождала 2 минуты, подошла девушка, отвела в переговорную комнату, где обо мне забыли на целых 20 минут. Пришлось выйти и сказать о том, что я вроде все еще жду начала собеседования первому попавшемуся сотруднику. После прошло еще минут 10, и ко мне соизволила подойти женщина, начала она общение с того, что сразу перешла на грубое тыканье (обращение на «ты» в грубой форме). Все ее вопросы были неквалифицированными, о фирме ни рассказала ни слова. В итоге я ушла, естественно услышав отказ и так же в очень грубой форме. Время потрачено вникуда. Не думаю, что в фирме, в которой так общаются руководители, есть смысл кому-либо работать. Далее →