ООО Смартсистемс: Проблемы с коммуникацией и текучестью кадров.
Нет.
Недостатки:Звонил несколько раз по вакансии по номеру телефона, указанному в вакансии. Трубку упорно не берут.
Думаю, наверное, не слышат вызов, так бывает в жизни.
Ладно. Звоню им по номерам телефонов, указанным на их сайте. И опять никто трубку не берёт. Странно!
Ладно. На следующий день вижу их обновлённое, размещённое вчера объявление с вакансией. Опять звоню на номер из вакансии, опять игнорируют мои звонки. Окей! Звоню в офис. Опять не поднимают трубку. Раз пять звонил им в течение дня. Наверное, им надоело видеть мои вызовы, подняли трубку вечером второго дня. И сразу с ходу мне говорят, что уже нашли человека. Конечно же наврали, ведь после этого звонка их вакансия ещё висела в инете дней 10−15.
Впечатление такое, будто они сначала смотрят фотки звонящих им в WhatsApp, затем по симпатии или её отсутствию выбирают себе работников.
Если так трудно с ними связаться и поручить информацию, то и работать с ними тоже будет проблемно.
Через месяц опять разместили свою вакансию. По ходу, уже уволился человек, которого приняли тогда на работу. Потом ещё один месяц прошёл и вуаля — опять разместили вакансию!
Значит, есть текучесть кадров. И, скорее всего, это из-за кидалова по деньгам.
Не рекомендую с ними связываться. Трудные, туповатые люди рулят этой шарашкой. С такими долго не проработаешь.
Комментарии (1)
-
Компания ООО «Смарт Системс», руководитель Левченко Александр Владимирович. Занимается поставкой запасных частей для судов. Не выполняет свои обязательства по срокам (задержки до года),хотя работают по предоплате и соответственно качество (все китайское) запчастей желает лучшего. Крутят заемные средства. Зарплату работникам заплатить забывают. Компания-«отстой». Далее →
-
✓ ПреимуществаИх больше нет. В фирме кризис. Только лишь официальные отчисления с копеечной зарплаты. Далее →✗ НедостаткиПреимуществ нет. После переименования из Линий Любви в Каратов всё стало печально. Если ранее на руководство и прочие нюансы можно было закрыть глаза, так как адекватная зарплата всё это окупала, то теперь никто особо и не стесняется в высказываниях об этой фирме. Подойдите на точку и пройдите собеседование — вам все расценки сразу же озвучат, потому что это всё реально и официально. Послушайте хотя бы про размер оклада и прикиньте, сколько вас там на точке будет биться за клиента, чтобы набить премию за продажи. По сути, жесть началась с того момента, как бывший территориал Черноземья (Р. Т.В.) пошла вверх по карьерной лестнице и весной этого года возвысила должность операционного директора (чтобы было понятно — выше неё только собственник). Теперь от деятельности Р. Т.В. страдает не только Черноземье, но и все прочие территории. Можно сколько угодно жаловаться, но факт остаётся фактом — только при ней началась ТАКАЯ текучка. Везде есть текучка, но тут — просто ад. Новая руководитель сразу же пересмотрела систему ценников и скидок так, что клиенты теперь разворачиваются и уходят — скидок по сути НЕТ. Две цены — по верхней, если нет карты с бонусами, а нижняя — если они есть. И на этом всё, хотя всегда... Далее →
Ярослав
19.01.2024 10:16
На счёт связи сними по поводу вакансии обсолютно согласен