ООО "Старомодный", бар "Ржавый дед": отзыв сотрудника
Неполный список моих личных претензий к работодателю:
- Обещают зарплату в полтора раза больше, чем возможно заработать;
- Не выплачивают деньги в оговоренный срок;
- По результатам «инвентаризаций» находят «недостачи» и удерживают их со всех сотрудников. При этом невозможно проследить, была ли недостача в реальности или не было. Контроль за количеством используемых продуктов отсутствует в принципе.
- Ночная развозка после окончания работы действует таким образом, что приходится ждать своей очереди по несколько часов. Тем, кто торопится предлагается пользоваться услугами платного такси;
- Повара и официанты работают без мед. книжек, без официального оформления (следовательно — без оплаты больничных и т.п.);
- Ночные часы оплачиваются так же, как дневные;
- Придирки к форме одежды: она должна быть фирменная, но её не выдают;
- Жарка шашлыка происходит на улице в любую погоду, (например, при температуре минус 30), при этом из одежды выдаётся только старый рваный ватник с половиной оторванных пуговиц;
- Грязная работа: например, чистка мангала, вынос мусора на улицу — возложена на поваров, при этом им не выдаются перчатки;
- На производстве царит антисанитария: не соблюдаются правила приёмки товара (у поставщиков) и нормы хранения продуктов и полуфабрикатов. К примеру, для прохождения проверки Роспотребнадзора из заведения были вынесены (перемещены на секретный склад) почти все продукты и выгнаны на улицу (в буквальном смысле) почти все работники.
-
✓ ПреимуществаХорошее отношение сотрудников и начальства в том числе, Далее →✗ НедостаткиКогда я пришла к ним устраиваться работать два года назад, мне сказали, что мне придется работать за компьютером. Тем не менее, я месяц там проработала, и мне не то что предоставили компьютер, заявили, что контора не может выделить вам компьютер. А я устраивалась архивариусом, и мою работу без компьютера в архиве у меня бы не приняли, мне так и сказали. И в итоге я писала вручную описи, хотя надо было печатать, и самое неприятное, что другие сотрудники пользовались компьютером, зато как мне поставить, зная, что архивариусу без него никуда. Мне пришлось уволиться. И по зарплате там тоже не все устраивало: сколько ты книг сделаешь — столько тебе и денег выделят, и по поводу согласования оно по 2−3 месяца длится. Пока согласуют, пока договор напишут. В итоге я устроилась и быстро уволилась от такого отношения. Архивариусу без компьютера никак, и если бы я сделала иначе, то заведующая архивом мою работу бы не приняла, так как описи надо печатать, а не писать. Я говорила со своим начальником по поводу компьютера, и из архива сотрудница сказала об этом. Он обещал, но ему проще было сказать, что компьютер мы ставить не будем — контора не предусматривает. Если ждал моего увольнения — то мне пришлось уйти. Если вы берёте сотрудников... Далее →
-
я пару раз увольнялась. Зато в прошлом году осенью, когда я сделала отклик, меня встретила плохо одна из сотрудниц, нахамила и довела меня до слёз. А меня пригласил на собеседование мужчина, видать, не в курсе был, что я у них уже работала. Я бывшая сотрудница, мойщик посуды. Первый раз я устроилась, но там уволилась по другой причине. В остальном меня всё устраивало. Во второй раз я пришла официанткой, меня отправили в другую школу, и там одна из сотрудниц довела меня до слёз, всё время на меня кричала. Я и трёх дней там не проработала. Она переходила на личности, лезла во всю мою работу и всё время тыкала мне: «Делай то, делай это!» И это была не шеф-повар, которая тоже не позволяла себе так плохо со мной говорить. Я человек, а устраивалась на работу, а не рабство. А посудомойщица там придурочная всё время срывалась на мне и орала, что я её задолбала. У меня нервы не выдержали, и я ушла оттуда. Другие сотрудники ко мне нормально относились, а эта мойщица посуды постоянно на мне срывалась. Я работала сначала в 25 школе в первом корпусе, потом работала в этой же школе, только во втором корпусе, и там эта мойщица меня невзлюбила и постоянно срывалась на мне. Когда... Далее →