ООО " Строймастеркмв": Плохая атмосфера и задержка зарплаты
Компания занимается перевозками грузов. Опыт работы в данной компании показывает, что лучше туда не устраиваться.
Руководитель компании Гудзев [В.] [С.], очень интересная личность. Самое плохое то, что он не умеет разговаривать без мата и без истерик. Крики, истерики и мат — это повседневная составляющая данного гражданина.
Так же Гудзев [В.] [С.], не любит выплачивать заработную плату за проделанную работу. Гудзев [В.] [С.] любит обманывать (менять стоимость перевозки в процессе самой перевозки) грузовладельцев.
Если грузовладелец не хочет или же не соглашается на новую стоимость доставки, то Гудзев [В.] [С.] говорит водителю, чтобы он уезжал. Так происходит повсеместно. У Гудзев [В.] [С.] поэтому и не работает никто.
Ниже приведу данные компании, которыми владеет Гудзев [В.] [С.]
Руководитель (1)
Гудзев [В.] [С.] является руководителем 1 организации.
ООО «Строймастеркмв"
должность Директор
357 560, Ставропольский край, город Пятигорск, поселок Горячеводский, Садовый проезд, дом 15
ИНН 2 632 806 462 ОГРН 1 122 651 035 517 ДАТА регистрации 17 декабря 2012 г. уставный капитал 10 000 руб.
основной ВИД деятельности 47.19 Торговля розничная прочая в неспециализированных магазинах
Учредитель (1)
Гудзев [В.] [С.] является учредителем 1 организации.
ООО «Строймастеркмв"
учредитель Гудзев [В.] [С.]
директор Гудзев [В.] [С.]
357 560, Ставропольский край, город Пятигорск, поселок Горячеводский, Садовый проезд, дом 15
ИНН 2 632 806 462 ОГРН 1 122 651 035 517 ДАТА регистрации 17 декабря 2012 г. уставный капитал 10 000 руб.
основной ВИД деятельности 47.19 Торговля розничная прочая в неспециализированных магазинах
Индивидуальный предприниматель (1)
ИП Гудзев [В.] [С.]
Ставропольский край
ИНН 263 211 421 381 огрнип 310 263 202 600 066 ДАТА регистрации 26 января 2010 г.
основной ВИД деятельности 49.41 Деятельность автомобильного грузового транспорта.
- 👨🏭 Работа для мужчин: отзывы о работе в Пятигорске (20 отзывов) →
- 🚗 Работа водителем: отзывы и зарплаты в Пятигорске (15 отзывов) →
- 🏞️ Работа в Пятигорске (544 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаИнтересная работа, относительная свобода действий. Далее →✗ Недостаткис 18.02.2025 г. работаю в ООО Ломбард «Юг БФР». При устройстве на работу территориальный менеджер заставляет подписывать лист ознакомления с локальными актами организации, при факте с ними работников никто не знакомит. Заводит разговор о том, чтобы при приеме на работу сразу же в карточке сотрудник ставил подпись об увольнении. Несколько месяцев мне недоплачивали отработанные мной рабочие часы, в связи с чем пришлось обращаться в суд. Меня лишили всех премий и надбавок, на вопрос, почему не выплачивается премия, должностные лица организации молчат. Отношение коллег по работе скотское, как новый работник я обращалась к ним с вопросами, чтобы что-то помочь, подсказать, но всякий раз нарывалась на ответ: «мы не обязаны тебе помогать». Территориальный менеджер всячески поддерживает и приветствует эту систему поведения. Одна из коллег на пустом месте может унизить меня и оскорбить, при том, что в компании есть кодекс корпоративной этики. Несколько раз обращалась к руководству компании с требованиями принять меры по недопущению оскорблений в свой адрес. Однако руководство компании смотрит на это сквозь пальцы и мер никаких не принимает. В ломбарде у меня пропадали личные вещи, я обращалась к руководителю посмотреть по видеокамерам, куда они могли исчезнуть, однако моя... Далее →
-
✓ ПреимуществаВблизи от дома. Далее →✗ НедостаткиКукольный театр имени глазевой. А руководитель Карабас-Барабас бесконечно жадный, злобный и тупой. За лишнюю тысячу рублей будет врать, юлить, уходить в полную дурку и несознанку. Иногда может сложиться впечатление, что она под чем-то. Агрессия зачастую сменяется пассивностью и обратно к агрессии за 5 секунд. Отношение к работникам скотско-потребительское, за ширмой улыбок и тупых шуточек скрывается желание максимально удешевить рабочий процесс. Постоянный дефицит кадров и поиск персонала на три копейки. На собеседовании золотые горы и прекрасные перспективы, через несколько месяцев упрёки, недовольства и выживание сотрудников. Никто ничего подсказать не может, два-три адекватных сотрудника, которые, к сожалению, ничего не решают. Все вопросы писать на деревню дедушке и ждать ответа от барыни или её бесполезного сыночка, который, к слову, тоже ничего не решает. Глупая трата времени, слава богу быстро расстались, деньги можете оставить себе. Далее →