ООО "Экспресс-К": отзыв сотрудника
Дорогие Россияне, хуже фирмы мы не видели. Мало того что график ужасный пашем как лошади, а получаем 3 копейки которые никогда вовремя не платят, так ещё и урезают каждый раз без каких-либо объяснений, все зависит от настроения директора Чернега Н.И., ни какой компенсации ГСМ и сотовой связи нет, так как в дальнейшем это удерживают из нашей же зп.
Сама же зп выдаётся в 3 этапа 2 раза на карту остальное черное и то если посчитают нужным. Больничный такой что проще сдохнуть чем получить 100 руб. за день, отпускных вообще не увидите т.к если соберетесь в него то вы незаменимый человек, а при увольнение компенсацию за не отгуленный отпуск не выплачивают.
-
[censored] по полной программе, организация занимается развозом товара по краю, пиво и напитки, двойная заработная плата, трудовой договор на руки не дают, график не нормированный, обещали платить 30 000 руб., а начислили 15 000 за минус подоходный и с официальной части, как и не с официальной. Выявили непонятную недостачу, не предоставив никаких подтверждающих документов, ни приказов и т.п. без подписей, в общем ничего, и тем самым объяснили что начислено так мало! Не идите туда работать полный [censored] А работали круглыми днями и ночами, так как процент шел от вывезенного тоннажа, праздничные не оплатили и еще 6 дневная работа! Далее →
-
✓ ПреимуществаСтандартная зарплата, т.е. ниже рыночной. Обещают вовремя и даже стоянку! Интересует только, кто за эти гроши сможет позволить себе машину, чтоб потом парковаться на этой стоянке? Далее →✗ НедостаткиНе могу пройти мимо уже покрывающегося пылью объявления о найме очередного, якобы, лучшего в городе Краснодаре, а лучше в стране!… ведущего специалиста по кадрам.С описанием вакансии можно запросто ознакомиться на любом работном сайте, на том же Хантер, например. Описание посредственное, как и оплата, ну, очень бюджетно, если вы понимаете, о чем речь. Смотрю и в очередной раз не верю в существование Деда Мороза! Пришлось самостоятельно совершать десантную вылазку, где всё по их требованиям: и стаж, и работа в нужных программах, как итог — отказ, даже без второго просмотра, т.е. в один клик. Ну, я лицо заинтересованное, возьми, да и набери указанный номер телефона, жаль, что сюда не могу выложить аудиозапись телефонного разговора… Ну, вот, что нужно знать — ищут экономиста (в объявлении этого нет), со знанием заполнения их специфической квартальной и годовой отчётности, форма 30, как пример (стоит ли писать, что в описании вакансии этого опять же нет!), с нехилым стажем работы в бюджете 3−6 лет. Ну, одно дело работать в медицине, другое в бюджете. Но это никак не делает кандидата профессионально для вас непригодным! Скажем, кто-то имеет опыт работы в бюджете, но в таможне! Или не работал в бюджете, но зато работал в медицине коммерческой?..... Далее →💬1 комментарий
