ООО Юринформ, ООО Пик: отзыв сотрудника
Хочу Вам сообщить, что ПАВ передал ООО Юринформ своей маме [П.] [Л.] [В.] Теперь он и [З.] ТВ учредители. Налог он не заплатил, приходится скрываться. У него родилась в этом году дочь [В.] Его защита родилась, теперь он многодетный и может мошенничать. дочь ему в этом поможет. Сейчас его должны признать банкротом, он упорно прикрывается детьми и ложными справками. Так он предоставил справку, что он работает в фирме, однако после проверки выяснилось, что такой фирмы уже не существует. Так что новые истории у него об одном и том же- только урвать и обмануть. Будьте бдительны, не идите на его уговоры, остерегайтесь его. Это бывший тюремщик, сидел за мошенничество, мошенничество продолжается. Он не юрист. Помните, что ему помогает мама, жена и сестра все другие родственники, он берет своих клиентов ложью, он ни одного слова правды никому не сказал, еще он ссылается на бога, хотя сам ни одной молитвы не знает, он тупо всех обманывает и дурит, он все отправляет своим родным, документально ваши деньги он не оформляет, очень вежлив, пока не возьмет деньги, а потом его не найдешь. Он юрист НЕ ДАЙ БОГ.
-
✓ ПреимуществаОформление по ТК.РФ Гибридный график Не плохой коллектив Далее →✗ НедостаткиУстраивалась на должность администратора проекта. Зарплата небольшая, но думаю, это компенсировалось гибридным графиком для них. Что ж, будьте готовы к лютой многозадачности и стрессу. Прошло два часа с момента, как меня привели на рабочее место, и уже начинают писать проектные команды по задачам. На минутку, мне даже ещё не дали доступы к базам. В итоге в процессе поставленной задачи уже походу дела приходится разбираться как и что делается, а задач очень много накидывают, что даже, пока ты пытаешься разобраться что к чему, уже сыплются другие задачи. Программы, например Тесса, очень долгие, «висячие» и со своими «приколами», для такого темпа это пипец. Нет адаптации как таковой, тебя сразу кидают в пекло. Очень много нюансов и требований. Причем распределение проектов происходит странно, одному новичку кидают проект, который находится уже в котловане, и он работает только по одному проекту какое-то время, и это легче, нет адского темпа, а кому-то 3−4 проекта еще в процессе согласования, где куча документации (а если ты ± новичок в первичке, то лучше не стоит туда идти). Часто приходилось разбираться во всем самой. В общем, для нового сотрудника это тяжело, в середине дня глаз уже замыливается и едет... Далее →