ПАО Совкомбанк: Неадекватный руководитель и высокие требования.
Не знаю, как в других офисах банка, я попала конкретно на офис под руководством [А.] [С.] [С.] [А.] [К.], зам. руководителя, адекватная и приятная, без чувства возвышенности, а вот сама руководитель [С.] [С.] на собеседовании милая, улыбчивая женщина. Как только вас оформили, вы — её раб, холоп. Складывается ощущение, что у женщины дефицит значимости был всю жизнь, и она специально с этой целью стала руководителем, чтобы унижать, [censored] кричать со всей глотки на всех подчиненных. Она так и употребляла в лексиконе «размазать вас». Даже если вы всего месяц работаете и у вас не было опыта работы в банке, вы пока на стадии адаптации, это её не остановит, она вас на целых полтора ЧАСА задержит после работы до 21:30, чтоб устроить незапланированный БЛИЦ, и будет все полчаса на вас кричать и высказывать, какое вы [censored], в конце ещё упрекнёт, что это вы её задержали! Неадекватная истеричка, из-за которой все приходят и уходят, по крайней мере, мне так сообщили 2 другие девочки, которые увольнялись, когда я только пришла в компанию. Да, здесь вы можете заработать собственным потом +50 тыс. руб., но в ущерб своим нервам и своей самооценке. График тоже не соответствует заявленной информации. Вечные задержки. И плюс рабочий час начинается с 9:00, но вас в свой нерабочий час обязуют приехать на совещание! В 8 часов утра! В противном случае — вы хреновый работник. [Ч.] где-то 10, в них вечно бесконечно пишут о планах. Совкомбанк для вас должен стать образом жизни. Вы должны будете просыпаться и засыпать с мыслями о своих планах, которые, кстати, тоже заоблачны. Посадили 4 работника в зал, за день 6 человек заходят в банк, и тебя размазывают за то, что нет заявок на кредит. Очень интересно, где их найти. Задача найти клиентов лежит исключительно на работниках. Думала, ещё чуть-чуть, и нас вытурят на улицу людей в офис тащить на оформление клиента. Что касается добросовестности банка к клиентам — чистой воды мошенники! Обязывают работников бедным бабулям подключать никому ненужные платные подписки, акции. Бабули не понимают ничего: откуда эта сумма, откуда комиссии, их обманывают, и на них деньги делают! А если вы не хладнокровный человек и бабуле подписку не втюхали, то вы хреновый работник!
👉 Работа в СОВКОМБАНК в Краснодаре (2 отзыва) →- 🏦 Банки: отзывы о работе в Краснодаре (42 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Краснодаре (6856 отзывов) →
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ Недостаткизп составляет 45K и больше с супер выполненным планом не заработаешь. По 2 НДФЛ проходит официально только 25K.Руководство так называемых БГ — это вообще люди, которые относятся к сотрудникам как к рабам бесплатным.График по факту 6/1, и в единственный выходной вас вызовут обязательно на работу, работать бесплатно, потому что какой-то там новенький от слова совсем работать не умеет и не хочет.Самый ужасный банк, который наживается на людях и бабушках. Кредиты это вообще отдельная тема. На больничный даже с переломом вас не отпустят, заставят ходить или уволят, будут орать из-за плана, который ты никогда не выполнишь, ибо офисы расположены в непроходимых частях города, еще и с офиса на офис будут дергать. Оценка как работодателя 0. Причем полный 0.Они даже половине операций не обучают, после обучения новенький падает на старенького сотрудника, который пашет 6/1 и пытается уволиться.На просьбу об увольнении скажу простое скромное: «ну нужно подождать, вас заменить некем».В Банке происходит полная жесть, нет ни сил, никакого желания возвращаться. А еще товарищи управляющие должны ездить не по ФК и офисам без руководства, а по руководителям, которые ни общаться не умеют, ни вести себя адекватно по отношению к своим сотрудникам. Далее →
-
✓ ПреимуществаНиже всякого. Далее →✗ Недостаткио, ну короче: 1. Вас [censored] по графику. 2. Вас [censored] по зарплате. 3. Вас [censored] на премию. 4. Вас [censored] за показатели. 5. Вам включат кринжовый гимн Совкомбанка и назовут это обучением, а все, что нужно для работы, будете сами узнавать через криво настроенный дипсик. 6. Вас [censored] на место работы: я должен был работать в центре, но меня отправили на юг, в точку, где никто [censored] работать не хочет, там одна касса, но кассира нет, просто вместо полноценного офиса — мини офис, а показатели как с настоящего. 7(3). Премия: «червяки» — совкомбанщики любят писать о гигантских премиях (их нет), но суть в том, что ты работаешь в январе, а премию получишь только в марте, и в течение года у тебя могут вычесть ещё деньги, если клиент вдруг, например, отказался от продукта. И это норма. Типа тебе приходит 50.000, а через 3 месяца списывают 30.000. Каеф. 8. Звонки. Ты звонишь в любую свободную минуту, иначе тебя [censored] в попу страпоном, [censored] [censored] и [censored]. 9(3). На обучении была... Далее →
Вера
18.02.2024 04:51
Конечно, от отношения руководства к сотрудникам очень сильно зависит рабочая атмосфера и общее впечатление о работодателе. У нас замечательные руководители, которые всегда готовы пойти на встречу и всегда помогут решить любой вопрос. Сразу видно, что это грамотные, опытные и компетентные люди, которые никогда не возвышаются над сотрудниками. Да, переработки есть, но это нельзя считать абсолютным минусов, ведь они дают возможность заработать больше. К тому же корпоративная культура Совкомбанка и его ценности делают этот факт не таким уж весомым.