Перформия: отзыв сотрудника

02.04.2021 Москва

Огромная база знаний, которую необходимо изучить, понять и я б сказала осознать. Некогда отвлекаться на попить чай с коллегами, например, все погружены в работу. Многие не выдерживают темпа — работать надо в поте лица, поэтому определенная текучка кадров имеется. Бездельников не ценят. Высокая планка для получения бонусов или роста.

💬 Комментарии (15) ↓

Поделиться:

👁️ 34809

 

Комментарии (15)

Работу искал долго, основным критерием была престижность организации, а также официальное трудоустройство, своевременная выплата зэпешки. В конце прошлого года увидел вакансию, отправила резюме, через неделю меня пригласили на собеседование, после чего попал на испытательный срок. На сегодняшний день доволен, что попал именно сюда, хотя учиться ещё долго и осваивать новые навыки.

Абсолютно в любой работе можно найти то, до чего докопаться. Но если человек приходит реально зарабатывать деньги, то он будет заниматься собственным развитием, тем более что здесь это абсолютно реально, хотя бы потому что здесь даже обучение для сотрудников бесплатно. На самом деле это большой бонус, потому как реально крутое обучение, которое приносит огромные результаты.

Знакомый проработал здесь три года, пока не решил переехать на ПМЖ на Бали. На свое место порекомендовал меня. Я работаю уже почти два года, мне нравится. Особенно то, что здесь достаточно стабильно, без обмана, и коллеги классные.

по мне так главное, чтобы работа нравилась, иначе зачем тогда работать? Мне моя работа по душе. Много прошел обучений для своей должности, и уже на две ступени поднялся по карьерной лестнице. Стало и по деньгам получше, плюс оплачивается теперь мобильная связь. Не собираюсь на этом останавливаться, знаю, что есть куда расти.

Самое ценное на любой работе - это коллектив. Если бы не мои наставники, которые всему научили, коллеги, которые поддерживали, подсказывали, мне бы было очень трудно. Поскольку сама работа непростая, ооочень многому надо научиться. Поначалу просто тупила, так стыдно. Но благодаря хорошим людям в окружении я теперь работаю со всеми на равных. И в зп не отстаю)
Не хватает корпоративных мероприятий, для неформального общения коллектива

Компания надежная, я уходила от них в декрет, три месяца как снова вышла, вот наверстываю. В плане выплат все было в порядке, рабочее место за мной сохранили. Рада, что снова в строю, не хватало моего коллектива.
Сейчас немного тяжело перестраиваться на новый темп. Надеюсь, это временно, и я вольюсь в рабочее русло.

Достойный заработок. Несмотря на то, что сама работа довольно непростая, многому надо учиться, по итогу все оправдывается в дни зарплаты)) выплаты у нас два раза в месяц, без задержек. Коллектив хороший, начальство адекватное. Не жалуюсь, в общем.
Но в каждой работе есть свои нюансы, но вообще все нормально у нас

На мой взгляд мне с работой повезло. Официальное трудоустройство, своевременные выплаты зарплаты, всему всегда обучают, всегда поддерживает. Коллектив хороший, бывают совместные корпоративы. В общем у мне действительно здесь нравится. Я считаю что как специалист я здесь прям расту.

Третий год я работаю в компании и могу точно сказать что эта работа для ответственных менеджеров. Все кто по-настоящему хотят зарабатывать и не останавливаться на своем пути, и продолжают обучаться, работают в компании долго, и получают хорошую зарплату. У кого-то даже есть карьерный рост. Мне лично этого не надо, но ведь у всех разные ценности.

Всегда выплачивают в полном объеме и заранее оговорённую сумму зарплат. Условия труда соответствуют всем нормам. Хороший светлый офис, все что необходимо все присутствует. Мы продаем интересный продукт, также сами много занимаемся обучением.

Я люблю свою работу и вот прямо действительно это так. В основном это из-за того что у меня очень хорошие отношения с коллективом, на работу я поэтому иду с удовольствием, и время на работе проходит незаметно. Если появляются задачи которые кажутся вообще невыполнимыми я всегда точно знаю к кому можно с этим обратиться. у нас так принято всегда друг другу помогать.

Зарплата вся в белую, что последнее время крайне редко встречаются где-то..... ещё и полностью официальное трудоустройство. И ещё что мне здесь нравится так это то что можно периодически работать из дома, главное все задачи выполнять.

Здесь нет больших окладов, но можно хорошо заработать. Для тех кто выкладываться на 100 %, это очень даже хорошо, так как можно заработать существенно. Для тех кто любит ходить на перекур и пить чай это плохо, потому как зарплата маленькая. Есть возможность карьерного роста но опять же все зависит непосредственно от сотрудника. И очень много обучения. Но для меня и это тоже плюс. Хотя нравится не всем

Работаю уже второй год. Каких-то Вау отзывов писать не буду, но все достойно, все на уровне. Особенно если сравнивать с предыдущими местами работы, это пока лучшее. Тут как-то сотрудников больше ценят что ли.

Скоро закончится мой испытательный срок. Собеседование у меня вообще как-то легко прошло. Особо больших препонов на испытательном сроке я не заметил. и меня вроде хвалят. Надеюсь что пройду. Так как я заинтересован в дальнейшем сотрудничестве.

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.

  • 06.05.2024 МоскваАнонимный сотрудник👍4
    Настала пора и мне написать отзыв об этой шараге. Срок моей работы там был очень короток, зато впечатлений осталось на всю жизнь. На собеседовании они заливают, конечно же, складно и распрекрасно, обещают золотые горы и реки, полные вина. На деле уже очень скоро понимаешь, что все это сказки, и творится там полный беспредел. Начнем с того, что сотрудников заставляют писать положительные отзывы, не соответствующие действительности, а негативные отзывы удаляют. Это говорит о том, что недовольных сотрудников больше, чем довольных, если последние вообще есть. Текучка там — мрак, бедные эйчары не знают, где искать новых кандидатов. Материться и жрать во время планерок — это нормально для руководства. Словарного запаса и элементарного уважения к коллегам здесь нет. Кстати, о коллегах, коллектив — сборище заносчивых и двуличных [censored], каждый админ «принеси-подай» мнит себя царьком. У начальства есть любимчики, все об этом знают, но делают вид, что так и должно быть. Единственные адекватные люди здесь — это инструкторы. Кстати, если вы ненароком идете в отдел продаж, учтите, что бонус вы будете получать не за ту сумму, на которую продадите, а на 20% меньше. На полном серьезе. Обходите эту шарашкину контору стороной... Далее →
  • 03.03.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    1. Компания легко пережила все кризисы и пандемию  2. Есть сотрудники который работают в компании от 10 до 22 лет  3. Хорошая, очень тщательная и плавная система адаптации. Сужу по отделу обучения. Если ты сотрудник отдела обучения, то твоя программа обучения будет прописана на год вперед. А первый месяц тебя буквально ведут «за ручку».  4. Мощные/крутые руководители. Особенно в отделе обучения)))  5. Корпоративные мероприятия на которые приглашают сотрудников со всей страны (оплачивают проезд и проживание)  6. Еженедельные собрания компании на которых ты получаешь массу мощного заряда энергии от коллег  7. Белая зарплата (считаю это особенно важным, так как на своей прошлой работе в другой компании получала в конверте и поняла что это ненадежно)  8. Недавно прошла бесплатно обучение, за которое клиенты платят 540 тысяч. Следующее обучение которое планирую пройти бесплатно, для клиентов стоит 1м800тысяч. Когда понимаю, что у меня есть шанс учиться бесплатно тому, на что у меня никогда бы не было денег- моя мотивация увеличивается в десятки раз.  9. Я чувствую уверенность в завтрашнем дне работая в компании. Знаю что мне есть куда и зачем расти.  10. Выдают телефоны, сим карты и прочее оборудование (ноуты удаленщикам... Далее →
    ✗ Недостатки
    1. Очень высокая многозадачность и темп работы. Могу сказать, что ни в одной компании я такой темп не встречала. Если у тебя нет потенциала справляться с очень высокой многозадачностью, то у тебя нет шансов справиться тут. Для меня такой темп — норм. Но я понимаю, что это не для всех людей подходит. 2. Нет ДМС. 3. Хочется, чтоб всем сотрудникам выдавали макбуки для работы))) 4. Не хватает автоматизации в рабочие процессы. Много делается вручную. Много времени можно было бы экономить с какими-нибудь едиными CRM-системами, которые как паутина соединяли бы все процессы во всех отделах. Далее →