Промтраст энд ко сети магазинов MINIMAX: отзыв сотрудника
Лицемерные люди сидят в офисе, работаю за хорошие деньги и делают подлости сотрудникам организации! Воровство на складах! Очееень крупные недосдачи при ревизии магазинов, не рекомендую там работать! Полный обман, еще и должен остаешься предприятию несколько зарплат! А зп оч маленькие, недоплачивают, за счет чего они открывают новые свои магазины по всей Белоруси и не только будут в Белоруси. Люди не поддавайтесь на провокации! Людей берут на работы каких попало, отбора нет! Даже с судимостями либо со статьями, а главное это руководство! Представляете!
А что тут говорить про ревизию магазинов, что делают там такие люди воруют! Цель управления их: страхом и интересом людей, чтоб оставался работать там и был должен постоянно организации. Будьте осторожны люди это промтраст ЭНД КО! Отдел кадров по персоналу романова наталья!
-
✓ ПреимуществаЧто этот бесконечный день закончился и я больше никогда там не окажусь. Далее →✗ НедостаткиХочу рассказать о том, как я «великолепно» простажировалась. Речь пойдет о хинкальне в г. Гродно (трц Тринити). Первый стажировочный день начался в 9:00 (заведение открывается в 10:00) я проработала до 17.00 без приема пищи, Но самый капец был во второй стажировочный день (05.01.2026)Я пришла и увидела, что сегодня на смене другая администратор. Я сразу, с первого взгляда поняла, что человек не самый приятный, да и была наслышана о том, что она строгая, но к концу дня, я поняла, что это не строгость, а неадекватность.Я переоделась, зашла в зал и мы начали подготавливать смену — протереть столы и все в таком духе. Потом одной девушке, которая работает там меньше месяца, администратор сказала протереть ножки у столов и стульев. Я подумала, что тоже этим займусь, хотела помочь. Протерла все, что надо было, и ушла заниматься своими делами.Через минуты три я возвращаюсь в зал, и админ орет на эту девочку, мол, какого черта этим занималась я, а не она сама. В итоге ее заставили перемыть все заново. я уже подумала, что это не нормально, таким тоном разговаривать... Далее →💬1 комментарий
-
Зарплата платится в 3 этапа, делается для того, чтобы водитель запутался в выплатах. Платят уже в долларах, поменялось все резко, пока все были в рейсах, хотя выезжали за евро. Простои не платят, как положено, машины хорошие, вопросов нет, но обслуживать денег нет. Все долги фирмы — это долги водителей. Среди водителей есть свистки, которые сливают информацию на офис. Коллектива нет и никогда не будет, водители — расходный материал, как всегда за забором стоит толпа на твое место. Водители новые приходят, спрашивают, как здесь работается, им рассказываешь правду, как есть, а на офисе кричат, зачем вы им рассказываете, так нельзя. Далее →