Пятерочка: не платят премию летнюю
Преимущества:
нет
Недостатки:Отработала почти год в г. Геленджик в сети маг. Пятерочка. Уже конец ноября, а летнюю зарплату, как они называют 3+1, так и не выплатили. Обманывают с зарплатами. При увольнении масса проблем. Заявление не подписывали. Справки о зарплате не дают. Ужасная компания. Условия работы тяжелые.
👉 Работа в ПЯТЕРОЧКА в Геленджике (1 отзыв) →- 🛒 Супермаркет: отзывы о работе в Геленджике (2 отзыва) →
- 👩💼 Работа для женщин: отзывы о работе в Геленджике (8 отзывов) →
- 🏖️ Работа в Геленджике (141 отзыв) →
-
Почитала отзывы про данную контору и могу подтвердить правдивость отзывов не на 100, а на все 200 %. Работала недолго. Директор магазина рядом с АЗС «Иртышнефтепродукт», что находится по Объездной, д.67, что в г. Ханты-Мансийске, это что-то с чем-то… Там нормальной была из начальства только администратор. После моего увольнения она ушла в «Магнит» по соседству. Вообще, при устройстве обещают золотые горы, а по факту 20 тыр. И это не с 9 до 22, а с 7.30 до 23.00, пока не сдашь дневную кассу. Не было пекаря — ставили вместо ушедшей в отпуск, и минимум 2 недели подряд не было никаких выходных. Когда с директором начинаешь разговаривать по вопросу учёта рабочего времени — недовольство и крик. Каждую смену, каждый отработанный час я выбивала с боем. На месте пекаря после основной работы шла на кассу, разгружать палеты, расставлять товар, печатать ценники, собирать просрочку на списание. И т. д., и т. д., и т. д. Работали в магазине всего 3 продавца. Перерыв — 30 минут максимум. Это всё. Как говорится, работайте, солнце ещё высоко. В итоге 30 ноября после сдачи кассы поставили перед фактом,... Далее →
-
✓ ПреимуществаПреимущества работы в данной сети: хорошая достойная зарплата, своевременные выплаты, отпуск 2 раза в год, оформление по ТК РФ, да это все замечательно. Далее →✗ Недостаткия работала год в этой сети по адресу Космический проспект 91 Б, этого оказалось достаточно, чтобы узнать всю подноготную этого магазина. Начнем с человеческого фактора. Взаимоотношения между сотрудниками, между сотрудниками и руководством. Эта сфера человеческих взаимоотношений оставляет желать лучшего. Хотелось бы, чтобы кадровик этой сети обратил на это внимание. А теперь конкретные примеры. Сборщик готовой продукции в этом магазине зовут её Марина — мерзкая хамка, грубиянка, никакой субординации при общении и с коллегами, и с руководством. Сама не раз сталкивалась и наблюдала со стороны за словесными баталиями с её стороны. Ни один из директоров и администраторов не смог поставить её на место. Видимо, их тоже устраивало такое положение дел. Унизительные оскорбления, буллинг как со стороны Марины, так и со стороны руководства в адрес друг друга. Кого это не касалось, просто отмалчивались. Никто не осмеливался остановить поток грязи в адрес друг друга. Уважаемые сотрудники кадров, интересуйтесь, пожалуйста, психологической обстановкой в таких коллективах. Всё это происходит за закрытыми дверями, вы можете об этом не знать. По этой причине огромная текучка, не каждый человек объяснит, почему не хочет работать. Да, я понимаю, выживает сильнейший (не исключено, что это мерзкая личность, не соблюдающая никаких границ). Но эта гадкая девушка (кстати,... Далее →💬1 комментарий

