Ренессанс Страхование: отзыв сотрудника
Компания становится все хуже и хуже. Зарплата маленькая, не в рынке, сотрудников сокращают, причем во всех отделах, а на их места новых не берут. В результате из людей выжимают больше соков, чем раньше, а зп стоит на месте. Руководители забивают на других людей работающих в компании и на то, как улучшить рабочий процесс, при этом бегают на корточках перед московскими руководителями, чтобы показать какие-то улучшения. Оборудование все старое, начиная от мониторов, заканчивая принтерами, денег на это не выделяется из Москвы вообще, местные ИТ что-то делают, а что можно выжать из старой потрепанной коровы? Опенспейс постоянно душный, места впритык, ни о какой тишине и спокойствие на рабочем месте можно не говорить. Итого: Зарплата маленькая и ее не собираются увеличивать, работы много, рабочее место не располагает к нормальной работе, ни о каких плюшках можете и не мечтать: оплата обедов, курсы английского, повышение квалификации, печеньки или снеки, спорт, ничего из этого нет и видимо не будет. Вишенка, как апофеоз: поставили кофе машины, настолько дешевые и отвратительные, что лучше заварной кофе, и то, заклеили изолентой все кнопки с выбором напитка, оставив только чистый кофе без молока, даже здесь зажопили ВСЕ. НЕ рекомендую сюда идти, а если идти уже некуда, то не задерживайтесь и через год уходите, это вонючее болото, которое не собирается исправляться!
Полезный отзыв?
(2)
Работа в РЕНЕССАНС СТРАХОВАНИЕ в Санкт-Петербурге (7 отзывов) →
Работа в РЕНЕССАНС СТРАХОВАНИЕ: 43 отзыва →
Работа в Санкт-Петербурге (34792 отзыва) →
Комментарии (1)
Да потому что руководство из Москвы, а там главный принцип сократить по максимуму, а оставшуюся работу бесплатно распределить между оставшимися работниками. Больше ничего не знают, не слышали никаких других методов, только этот, не преподавали им в институте, видимо.
Работа не для денег и даже не для опыта, скорее для стажа, для декрета. Нормальных сотрудников мало, в основном собрана всякая шушера, подковёрные интриги, сплетни, хамство, наезды, использование мата на рабочих местах в отношении своих же подчинённых. Главный акционер находится в Москве, а там один принцип работы: всех, кого возможно сократить, оставшуюся работу бесплатно распределить между остав...
Неадекватный менеджмент. Прошла собес с hr, с командой, дошла до [Л.] [Б.] И это такой ужас... Такое ощущение, что принципы управления у топ менеджеров остались на уровне тех годов, когда они дипломы получали. Потому что если бы остальные топы были другие, они бы её быстро выперли. Грубая, не самая воспитанная женщина. Перебивает. Может повысить тон разговора. Постоянно одергивает, когда говоришь ...
В первый день позвонила менеджер по набору персонала [М.] сказала оклад 20 тыс, премии и бонусы всего 70 тыс, я спросила сколько я получу в первый месяц, она ответила не знает, может сказать руководитель только, я ответила хорошо, пусть он мне позвонит, [М.] ответила завтра в течение дня позвонит руководитель. Утром следующего дня мне на ватсап пишет руководитель, что через 10 минут позвонит по ви...
Зачем выставлять вакансии на hh, если ваша ущербная организация не в состоянии научить hr-ов давать обратную связь при откликах? Мало того, что з/п пять копеек (даже интересно стало и хотелось уточнить, действительно ли платят все еще такие деньги 30000-36000 до вычета), так помимо этого и наплевательское отношение сходу. Хорошо, что в итоге не пришлось контактировать с данной помойкой. И на самом...
Марго
09.11.2023 13:30