Сдэк: Без причины сказали, что вы нам не подходите

02.05.2024 Волгоград
💸 Средняя зарплата

30 000

Сначала, когда я пришла в компанию работать, обещали 1 месяц трудоустройство по трудовому договору, а далее по ТК РФ. По факту не устроили, а когда оставалось 8 дней до окончания стажировки, без какой-либо причины сказали: вы нам не подходите. Также хочу заметить, за период стажировки никто не обучал и даже руководитель не мог помочь, и поэтому приходилось пользоваться горячей линией СДЭК.

📄 Оформление

Неофициальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 80480
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 20.04.2025 Волгоград
    Коллектив — параша. Начальство — параша. Не повезло, конечно, с коллегами, которые оказались самыми гнилыми людьми, которых я когда-либо встречала в своей жизни. Умудрялись обсуждать всех за спиной, и не только своих коллег, но и клиентов, выражаясь при этом, естественно, нецензурно и не в лучшем свете. Любители также сваливать свои косяки в работе на других коллег и потом за спиной высмеивать это или узнавать о себе что-то новое от слухов какой-то там недалёкой мадамы. И самое интересное — втихаря редактировать чужой график работы в экселе, чтобы потом тебе звонили с вопросом — почему ты не на работе, хотя у тебя вообще-то выходной. Однажды один из коллег уволился, и из-за нехватки сотрудников старшему менеджеру нормально было ставить график работы 6/1 по 10 ч., когда по договору график 3/2. Также совершенно не предупреждая об этом, и когда ей спокойно объясняешь, что это ненормально и меня не касается ваша проблема с нехваткой кадров, и также возможно есть личные дела — отвечала хамски, словно мать ребёнка отчитывает: Все могут и без выходных работать, а ты не можешь, у тебя, видите ли, какие-то ещё дела в жизни есть. вообще-ТО ДА) Я, вроде, живой человек и хочу отдыхать по закону и договору, а ещё я параллельно учусь в ВУЗЕ!... Далее →
  • 06.04.2026 Новосибирскменеджер по работе с клиентами
    Общая оценка:
    2
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    Для меня СДЭК навсегда останется конторой бомжей. Почему я так считаю — будет понятно по ходу повествования. Я там работал с октября 2018-го по конец февраля 2019 года. Сначала я был на входяжке, там тот ещё мрак. Поток клиентуры — вообще не продохнуть, толпы недовольных через каждого полуторного человека. За такие высокие психоэмоциональные нагрузки платили копейки. Где-то в ноябре-декабре 2018 г. на рабочую почту поступила рассылка о том, что требуется менеджер со знанием китайского языка. И я откликнулся. Спустя пару дней ко мне подошла мелкая, кривозубая начальница отдела. Поначалу разговаривала нормально. О том, что она слегка бобо, я понял уже на совместном собеседовании с ней и кадровичками. За всё время работы она продемонстрировала себя как полностью токсичное существо. Постоянно была в пассивной агрессии, из-за этого атмосфера в кабинете была всегда напряжённой. Всё это время я лицезрел поведение бобошеньки, разъбавшей себе нервы всего за несколько лет пребывания в компании. Она была постоянно мной недовольна. Всякий раз, выходя из кабинета, бросала на меня косые взгляды. Если она и вспомнит мои какие-то косяки по работе, из-за которых было решено меня слить, то они все были... Далее →