СДЭК: Компания с токсичным руководством и неадекватной атмосферой

06.04.2026 Новосибирск

Для меня СДЭК навсегда останется конторой бомжей. Почему я так считаю — будет понятно по ходу повествования. Я там работал с октября 2018-го по конец февраля 2019 года. Сначала я был на входяжке, там тот ещё мрак. Поток клиентуры — вообще не продохнуть, толпы недовольных через каждого полуторного человека. За такие высокие психоэмоциональные нагрузки платили копейки. Где-то в ноябре-декабре 2018 г. на рабочую почту поступила рассылка о том, что требуется менеджер со знанием китайского языка. И я откликнулся. Спустя пару дней ко мне подошла мелкая, кривозубая начальница отдела. Поначалу разговаривала нормально. О том, что она слегка бобо, я понял уже на совместном собеседовании с ней и кадровичками.

За всё время работы она продемонстрировала себя как полностью токсичное существо. Постоянно была в пассивной агрессии, из-за этого атмосфера в кабинете была всегда напряжённой. Всё это время я лицезрел поведение бобошеньки, разъбавшей себе нервы всего за несколько лет пребывания в компании. Она была постоянно мной недовольна. Всякий раз, выходя из кабинета, бросала на меня косые взгляды. Если она и вспомнит мои какие-то косяки по работе, из-за которых было решено меня слить, то они все были только из-за гнетущей обстановочки, которую она сама и создавала ввиду её баного характера.

Когда что-то идёт не так, у неё раскрывается гортань, выдвигается нижняя челюсть, и она начинает башить басом. Откуда у неё этот навык мог взяться? Первый вариант: профессиональное пение. В чём, конечно, она не была замечена. Отсюда вырисовывается второй: тоже «музыкальный», только в руке не микрофон, а чья-то «флейта», и точно не в руке.

Знаете, какой у неё самый успешный успех? Думаете, это своё жильё, пусть в бенях Нск и в ипотеку; повышение или перспектива переезда в Шанхай (спойлер: у неё это получилось)? Ничего из этого ей так не греет душу, как-то, что ей удалось переспать с русским казахом из её же отдела. Кто-нибудь, остановите эту секс-бомбу. Как же так, родной? Я думал, с её-то внешностью никакой алкоголь ни на кого не сможет так подействовать. Как можно было променять свою статную стейси, пусть и на одну ночь, на этого убогого птеродактиля? Да, именно птеродактилем называл за глаза её бывший руководитель. Вопрос привлекательности — это то, что её бьёт больнее всего, так как на её внешности природа с кайфом отдохнула.

Идём дальше. В нашем кабинете Excel установлен только на одном компе. Угадайте, на чьём? На компе этой карлицы. Когда садишься за её комп, то видишь на экране рабочего стола фото коллег из шанхайского франчайзи. И нет коллег из её отдела. Когда я сказал, что было бы неплохо работать в Шанхае (о её планах самой туда уехать я ещё не знал), вы бы видели, как она начала фыркать. Как я смогу тебе воспрепятствовать в этом, дура бл*ть? Когда она мысленно уже в Шанхае, то эти ребята рядом с ней уже не стоят. Можно теперь вообще в [censored] не ставить мнение коллектива, с которым ты скоро попрощаешься, сношая его в рот. Мы все помним, как ради этого ты продала свою обременённую квартиру. Интересно, а как у неё всё сложилось в 2020-м?

Дальше она при мне рассказывает про какого-то бывшего сотрудника, которому примерно 26−27. Мол он какой-то худощавый. И что обычно в этом возрасте парни вес набирают. А если он не поправляется, то это означает, что он сидит на каких-то веществах. В этом кабинете я был единственный, кто подходил под это описание. Слышь ты, хрюканина, во-первых у меня не было опыта употребления запрещёнки. Не ты первая, кто мне это предъявлял. И второе — у меня для тебя есть интересный факт: все те, кто про меня подобное нёс, либо имеют собственный опыт употребления, либо живут с психическими заболеваниями. А у тебя, по крайней мере, явно имеется личная неустроенность, от которой ты уже [censored] совсем.

Вспоминается одна мутная история. У девочки из этого отдела по решению суда заблокированы счета и оттого она вынуждена после основной работы ехать преподавать в языковую школу. И кривозубый клитор кабинета выражала сочувствие, давая понять, что это связано с каким-то инцидентом на работе. То есть та девочка накосячила, возможно, не специально, и вся материальная ответственность легла на неё. Я уверен, останься там, что-то подобное могло произойти и со мной. В разговорах тет-а-тет оральный одуванчик мне выдала, что взяла ответственность где-то на полтора миллиона.

Эта компания на момент моей бытности в ней очень любила уворачиваться от налогов. Небольшую часть з/п мы получали в руки у кабинета бухгалтерии, выстраиваясь в очередь.

Отдельно стоит сказать про корпорат. Чтобы туда попасть, надо скидывать деньги. До сих пор помню эту фразу: «Кто не идёт на корпоратив, тот — работает».

Они не могут покрыть целиком расходы на мероприятие, которое проходит один раз в год. И на том же корпорате, предположительно генеральный директор, в своих речах грозился догнать и перегнать DPD. Ну, что, уязвлённые отсталостью, получилось это у вас?

Трудоустраиваться туда, где з/п выплачивают «в серую», неадекватное руководство и, главным образом, есть риск попасть под неподъёмную материальную ответственность, я не рекомендую.

а ты, Параша [censored] гори в аду. Всё, что ты заработала, уйдёт тебе на лекарства.

.

Общая оценка

2

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

8

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 3315
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 08.02.2024 Новосибирскменеджер клиентского отдела💵 ЗП: 15000👍12
    ✓ Преимущества
    Хорошее корпоративное обучение, коллектив. Далее →
    ✗ Недостатки
    По поводу недостатков работы можно говорить бесконечно, начиная от вечно не работающей программы и смены функционала программы без каких-либо предупреждений до морального насилия и мизерной оплаты труда. В моем случае получилось, что я отработала 2 месяца, пока искали новых сотрудников, одна на нескольких должностях, без каких-либо выходных. [П.] коллектив, не сговариваясь, написал заявление об увольнении в один день, когда узнали об увеличении графика работы, но при этом заработную плату владелец поднимать наотрез отказался. Вот только, к сожалению, у меня в этот день был выходной, и меня поставили перед фактом, что заявление подписывать мне не будут, т.к. продолжение моей работы является производственной необходимостью. Вот только заработную плату за месяц без выходных мне оплатили в соответствии с заключенным 3 года назад договором, где был указан график 2−2 и заработная плата — 15 000 руб! На мое возмущение владелец ПВЗ ответил: «То, что ты работаешь без выходных — твои проблемы, нет напарника — ищи сама. Хочешь уволиться и оставить меня вообще без сотрудников — пожалуйста, статья 81, часть 1, пункт 6, подпункт Б (увольнение в связи с алкогольным опьянением), и оспаривать ты это увольнение будешь только... Далее →
  • 17.08.2023 Новосибирск👍2
    ✓ Преимущества
    Раньше были, прошло 6 лет и, их не стало… Далее →
    ✗ Недостатки
    Полнейший бардак, руководству всё до большой буквы Х…, аналогично стало и мне. ОЧЕНЬ жаль… Была хорошая компания с з/п выше средней (это 6 лет назад), теперь з/п ниже средней. СДЭК продвигает корпоративную культуру, но, как он её продвигает… ЭТО СМЕХ На складе тебя все посылают НА Х…, а офисные и не только (работающие по удалёнке) ответственные за этот склад люди ничего не делают для оптимизации. В общем всё просто, они сидят по кабинетам (офисы) и рубят деньги… Далее →