сибмедцентр: отзыв сотрудника
Сибмедцентр зарекомендовал себя как абсолютно несерьезная организация, по заработной платье обманывают, положения врача унизительное, это работа хорошо подходит фельдшерам, но абсолютно не рекомендую рабать там врачом, по заплате самая ни низкая из возможных, будут стараться ее вообще не начислят, например чтобы тебе заплатили нужно сохранять авиабилеты, если ты их не вышлешь зарплату не получишь… Работать там особо не кто не хочет по тому набирают персонал без собеседования, объекты не лицензированный, полный бардак с документацией, и оборотом ЛС. Но больше всего убивает цинизм самих офисных работников СибМедцентра. В общем это самая плохая организация из всех имеющихся на этом рынке.
Комментарии (1)
-
✓ ПреимуществаУстроилась в СидМедЦентр в октябре 2022, съездила на первую вахту, в плане логистики проблем не было и не возникало. Объкт устраивал, всё доступно и понятно было в работе. Куратор компетентный и ответственный. Далее →✗ НедостаткиВ январе узнали, что СидМедЦентр проиграл тендер в направлении Магадан (Сокол). Куратор обещал устроить на другой объект, НО ни никакого объекта, ни никакого другого предложения, ни компенсации не поступило! Поступило предложение о увольнении! Вот теперь скажите, пожалуйста, что делать?! На моём обеспечении 2 детей, чем прикажите их кормить, обещаниями! но! Что хочу заметить, уволили не только тех людей, у кого первая или вторая вахта… а людей с опытом и немаленьким! Сотрудники, те, кто оставались на объекте во время передачи другой организации здравпункта, перешли в конкурентную компанию! Далее →
-
✓ ПреимуществаОбеспечение СИЗ, учеба, командировочные. Далее →✗ НедостаткиЧтобы не повторяться, просто скажу: все, что ниже написано — это правда. И про кураторов (привет ш.о.в.), и про беспредел на объектах и в офисе. Уровень з/п один из самых низких, отсутствие корпоративной этики и мотивации. И, читая отзывы, понимаю, что с 2018 года ничего не поменялось. Горячая линия… все это профанация. Очень жаль, что в компании, которая имеет выход на международный рынок, творятся такие безобразия. Господин директор просто зарабатывает деньги. Это бизнес и ничего личного. Врачи и фельдшера просто маленькие винтики большого механизма. Поэтому и понятно, почему с такими «кадрами» приходится работать. Люди с головой на плечах и руками, растущими из верхнего плечевого пояса, найдут работу напрямую у заказчика. Там и стаж, и льготы, и соблюдение ТК РФ, а главное, з/п в 2 раза выше. Тем не менее спасибо с.м.ц. за бесценный опыт в моих первых шагах на работе вахтовым методом на удаленных объектах. Ну и, конечно, с теплотой вспоминаю нашу учебу в а.м.т. в Томске (привет М. [В.]) Далее →
Леонидов
23.07.2021 08:41
Хозева просто стригут бабло. Делают это уверенно и аккуратно. Без [censored] жизнь плоха. Все по старинке: обещания, болтология, обман. Половина врачей с купленными дипломами, вторая половина вообще без дипломов.Кураторы в доле. Зарплата каждому своя, северного стажа нет, карьерного роста нет.