Скромное обаяние буржуазии: отзыв сотрудника
Работала в качестве официанта достаточно долгое время, постоянно наблюдала ужасное отношение к работникам. Использование рабочей силы без каких-либо социальных моментов.
Текучка постоянная, открыто говорят «свободны» не выплачивая при этом ни рубля!
Меня уволилили, оставив без з/п, как и многих-многих, объясняя «ушли на какие-то штрафы, звоните позже».
Еле забрала медкижку-пришлось ждать 4 часа!
По трудовой не устаивали, как и во многих местах, но такого отношения к людям раньше со стороны раб-лей не встречала!
Сплошные штрафы, отсутствие элементарного отдыха и перерыва на обед, увольнения прямо перед з/п.
Вот тебе и благодарность за то, что ты набиваешь им карманы деньгами.
-
Это ужасное место. К сожалению понять это сразу сложно, а потом уже жаль потраченного времени и идешь работать. Итак, обо всем по порядку. На собеседовании обещают 40−60 тысяч чаевых, ведь это центр и хорошая проходимость. Зато зарплата оставляет желать лучшего и оказалась единственной реальной цифрой — 3 тысячи! Как оказалось потом, из этой суммы еще и вычитают 700 рублей за то, что вам дают право щеголять в поношенной форме. Теперь о чаевых. Все отлично понимают, что чай идет с обслуживания столика. К столам тебя допускают не сразу, точнее недели через две (это если у тебя есть опыт!, если нет можно месяц пробегать в помощниках). Все это время официанты тебе отстегивают рублей 200 за 12 часовой рабочий день, который фактически не оплачивается. Потом тебя начинают постепенно «приучать» к столам. Дают пару-тройку самых плохих столов, за которые люди садятся только при полной загрузке заведения. Так что есть шанс весь день простоять без стола, причем скидываться официанты тебе не будут, а вот сдать «уборщицам, барменам и т.д.» ты должен. Но даже когда и это позади 40−60 тыс недосягаемая сумма.... Далее →
-
✓ ПреимуществаНет и быть не может. Далее →✗ НедостаткиГадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →
