Солнечный блюз: отзыв сотрудника
Салон находится по адресу пр. Композиторов 18. Очень приличное место, приятный коллектив и на первый взгляд все отлично. Работала там администратором 6 дней, после чего меня неожиданно увольняют без объяснений причин. Как потом выяснилось, что у директора этой фирмы несколько странный способ управления. А именно: у нее есть один постоянный админ, который не переставая обучает новичков, те работают по несколько дней и на их место приходят следующие. Т.о. директор платит новому админу только за выход (смешные деньги),а обещанные % удерживает себе, никого не оформляет официально, хотя обещает.и постоянно стравливает между собой коллектив!
- 👉 Работа в СОЛНЕЧНЫЙ БЛЮЗ в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36293 отзыва) →
-
Работала в салоне «Солнечный блюз» администратором, работа не сложная и интересная, а вот начальство очень не добросовестное. Суть в том, что [Е.] начальница берет на стажировку несколько девушек администраторов, каждая работает по 2 недели, а потом их увольняют. Начальство с этого остаётся в плюсе, а девушки без работы. Стажировку не оплачивают и официально администраторов не оформляют, хоть и обещают это сделать. На сайтах для поиска работы, вакансия на администратора в салон «Солнечный блюз» весит практически постоянно открытой. Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив, возможность выставлять свои работы на полочке без оплаты аренды. Далее →✗ Недостаткия проработала в магазине 4,5 месяца. И почти все в этой работе — один сплошной минус. На чем с того, что ваши права будут нарушать, а на ваши указания, что они работают не по закону — затыкать рот. За все время работы я была официально трудоустроена только два месяца. Но и с официальным трудоустройством з.п. частично серая. А договор, который вы подписываете, можно зачитывать на стендапах — там есть пункты, которые нарушают Конституцию и ТК РФ. Поэтому, наверно, даже лучше, если вы работаете неофициально. График работы, который заявлен как 2/2, а в редких случаях, когда у сотрудников отпуск, допускаются трехдневные смены, на самом деле в основном и состоит из трехдневных смен, при этом после них следует только два выходных. Никто вам не доплатит по закону в 1,5 или 2 объёме дополнительные часы, и вообще такой график здесь все считают нормой. Дальше — хуже — график вам высылают за пару дней до начала этого графика, а не как положено по закону минимум за месяц. В итоге можно забыть о том, чтобы планировать свои личные дела заранее, никакого 2/2 у вас не будет, будет полная неразбериха и визуальная демонстрация некомпетентности руководства к такому простому действию,... Далее →