Спб гбуз городская больница 26: Ужасные условия для пациентов и персонала
Учреждение под руководством [В.] совсем пришло в упадок.
За жизнь больных тут не сражаются, зато прикрывание задницы начальства на высшем уровне.
В приемном покое ад, санитары единичные в поле зрения, ремонт давно не делался, оборудование отсутствует, санитарные условия также страдают.
В оперблоке летают мухи (помойка под окном).
Среди персонала достаточно друзей из ближней Азии.
На отделениях больные лежат на полу (при коечном фонде 1028 коек, лежит и 1200, и 1300 человек), по отделениям бегают крысы.
Лифтовое оборудование старое.
Электронная история болезни в практике не выполняет свою функцию, лишь увеличивает нагрузку на персонал.
Среди заведующих и старших много тех, кто по блату или приносит хорошую прибыль.
Работая врачом на 1, 5 ставки может и выйдет 80, с большим трудом, у среднего персонала и того меньше.
Младший медперсонал на отделении отсутствует как класс.
В случае необходимости обследования пациента упрашиваешь, как для себя…
- 👨⚕️ Отзывы о работе врачом в Санкт-Петербурге (39 отзывов) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36313 отзыва) →
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
-
✓ ПреимуществаЧ-ч-ё? Далее →✗ НедостаткиДа никто не работает, сидят ни хрена не делают, пока я весь в поту визжу по телефону. Все всё должны, без разницы, как их профессия называется. [censored] вообще. Надо в их инструкциях прописать их обязанности, чтоб потом они ничего не говорили мне тут. Неправильно, все всем подчиняются, я тут владыка мира. Что значит, никого не будет? Уже разбежались? Ну вот пока один человек остался, вот он и будет всё должен. А вот уже потом, когда бригадами уволятся, будем всех вовсюда загонять. Без разницы, как их профессия называется. Должны. Что значит люлей? А-а-а! Меня-то за что? Далее →💬33 комментария
