спецсинтез, научнопроизводственное объединение: Хороший работодатель
Работаю в отделе продаж более пяти лет. Случайно прочитав отзывы очень удивлен т.к. написанные негативные отзывы напоминают какой-то бред.
В первую хотелось бы отметить надежность компании в плане выплаты заработной платы — з.п. всегда вовремя, вся белая и для менеджеров нет «потолка», кто сколько заработал тот столько и получил. Коллектив дружный, практически все работают более 3 лет, много тех, кто более 5 и даже 10 лет.
Офис комфортный, все нужное для работы есть в том числе много образцов продукции. Продукция, нужно отметить, отличного качества, многие сотрудники покупают продукцию для использования дома. Для выездов предоставляется авто с водителем, только нужно заранее забронировать. Конечно для сотрудников есть требования — это и планы продаж, они есть у каждого менеджера, обязательны наличие разрабатываемых проектов и отчеты по работе, к новеньким обязательное изучение всего ассортимента производимой продукции и тесты. Один из огромных плюсов на мой взгляд это то, что нет обязательной «отбываловки», если выполняешь планы по продажам особо ни руководитель направления, коммерческий и генеральный директор вопросов не задают.
Недостатки:Не могу сказать, что есть что-то вопиющее. В основном все хорошо. Работодателя рекомендую, иначе сам бы не работал так долго.
- 👉 Работа в СПЕЦСИНТЕЗ НАУЧНОПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ в Санкт-Петербурге (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в СПЕЦСИНТЕЗ НАУЧНОПРОИЗВОДСТВЕННОЕ ОБЪЕДИНЕНИЕ менеджером по продажам? →
- 💼 Отзывы о работе менеджером по продажам в Санкт-Петербурге (274 отзыва) →
- 🌆 Работа в Санкт-Петербурге (36186 отзывов) →
-
✓ ПреимуществаОтличный коллектив, сплоченный, дружный. Руководители которые помогут в решении проблемы, подскажут как сделать ту или иную работу более правильно. Хорошее рабочее место. Зп в срок, если выпадает на выходные или праздники выплачивают заранее. Шикарная продукция! Далее →✗ НедостаткиВ каждой компании есть свои минусы и плюсы. В этой компании для себя я отметила больше плюсов! Далее →💬1 комментарий
-
Оставляла заявку на hh.ru на должность инженера-конструктора, после чего в Вотсапе связалась HR. Личного общения нет, прислала запись группового онлайн-собеседования на ознакомление. Рассказывают историю компании с байками про учредителя (как будто они кому-то нужны). Далее описывают непосредственно саму вакансию и должностные обязанности. Работа стандартная, ничего особенного по данной должности нет. Самое интересное начинается на слайде с условиями работы. Кандидатам на трудоустройство предлагается поработать месяц на «исполнительном сроке», после чего следует оформление по трудовому договору. Вопрос, что за испытательный срок такой, если никакого трудового договора на этот момент нет, остается открытым. После месяца работы на честном слове успешным кандидатам предлагают заключить трудовой договор. В трудовом договоре прописывают оклад 30 000, на что сами же указывают, что это сделано, чтобы платить меньше налогов (и в случае увольнения, видимо, и меньше зарплаты). Обещают же оклад 70 000 + бонусы, что в итоге дает около 100 000. Как мне кажется, со всеми этими плясками и непрозрачным оформлением после месяца работы на честном слове лучшее, на что стоит рассчитывать, это те самые 30 000 из трудового договора. В общем и целом не советую тратить свое время на данную компанию, так как помимо... Далее →
