Спортмастер: отзыв сотрудника
Пересмотреть управление с самых верхов — на еженедельных видеотрансляциях в вк наш Старшой рассказывал, как он в 90е выживал. Быдло надо убирать из управленческих кругов — «рыба гниет с головы». Сделать систему мотивации сотрудников предельно и максимально честной и прозрачной. Самая подлиза к директору бесстрашно таксует (не работая с клиентами, а отбирая у них товар и унося на кассу) и получает деньги, когда честные ребята бегают и получают в два раза меньше, и по голове, когда пытаются повторять за ней.
Полезный отзыв?
(1)
Работа в СПОРТМАСТЕР в Челябинске (2 отзыва) →
Работа в СПОРТМАСТЕР: 170 отзывов →
Работа в Челябинске (3875 отзывов) →
Скучная и монотонная работа Далеко от дома Нет развития сотрудников Проблемы в коммуникации Экономия на всем...
На собеседовании задавались некорректные, глупые вопросы. Пересмотрите свой персонал! В кабинете 116 прекрасные сотрудники.Закомство со складом прошло замечательно.(профессионал своего дела)...
Для начала, ставка 135 руб в час, форма платная (и стоит она 1/4 части зп), ЗП основном вся на премии, а премии у нас по закону не обязательны к оплате. Все бонусы и скидки спустя 3-6 месяцев работы. В общем не рекомендую...
Речь идет не о зарплате, потому что наболело другое, - это ужасные условия труда. Летом работать на складе [П.] 71 просто невозможно! Там стоит духота и жара! Помещение не проветривается, людям плохо от этого. По складу проверка плачет на предмет условий работы, потому что работодатели, видимо, за нормы не вкурсе....
Главный недостаток- руководство. Сверху самая большая проблема, дальше просто в ту же дуду дуют. Какой-то бред в интрасети показывают раз в месяц, по факту ужасная система оплаты труда, ты - крайний за все, руководители только выслуживаются перед главнюками и скрывают то, что есть на самом деле. В этом секрет успеха....